Határozatlan idejű sztrájkba léptek a francia egyetemi tanárok
Számos francia egyetemen elmaradtak kedden az órák, miután a tanárok előző nap határozatlan idejű sztrájkot hirdettek az oktatók és a kutatók státuszáról szóló reform ellen tiltakozásul.
A tanárok elégedetlenségét az váltotta ki, hogy a felsőoktatási intézmények autonómiáját előíró, 2007 augusztusban elfogadott törvény értelmében az 57 ezer egyetemi tanár és kutató státusza is megváltozik azzal, hogy ezentúl az egyetemek vezetői teljes autonómiát élveznek az oktatási intézmények személyi állományának kiválasztásában.
A tiltakozók elsősorban azt kifogásolják, hogy a rektorok szerintük önkényesen határozhatják meg az intézmények működését és a tanárok kötelező óraszámát. Eddig erről országos szinten rendelkezett az oktatási minisztérium.
A minisztérium elismerte, hogy egyes intézményekben szünetelt a tanítás, de a jelenséget korlátozottnak tekintette. A híradások viszont arról számolnak be, hogy a tiltakozási mozgalomban nagy egyetemi központok vesznek részt Párizsban, Strasbourgban, Toulouse-ban, Rouenban, Bordeaux-ban és Marseille-ben, illetve olyan intézmények is csatlakoztak a sztrájkhoz, ahol még soha nem került sor hasonló jellegű akcióra.
Valérie Pécresse felsőoktatási miniszter egy keddi rádióinterjúban kizárta annak lehetőségét, hogy visszavonná a tanárok státuszáról szóló rendeletet, mert az véleménye szerint visszalépés lenne az egyetemek és az oktatók számára is.
A pénteken nyilvánosságra hozott rendeletben végrehajtott módosítások a miniszter szerint garantálják, hogy egyetlen tanár óraszáma sem növekedhet az érintett beleegyezése nélkül, valamint azt, hogy valamennyi oktatónak maradjon ideje kutatásainak folytatására. Azt is javasolta Pécresse, hogy az egyetemek vezetői minden intézményben a tanárokkal együtt közösen dolgozzanak ki egy chartát a rendelet alkalmazását segítendő.
A tanárok az ellen is tiltakoznak, hogy a minisztérium idén 900 egyetemi oktatói állás megszűntetését tervezi.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatásból kiderül, hogy a minőségi munkát végző munkavállalók nemcsak elégedettebbek, hanem egészségesebbek, elkötelezettebbek és... Teljes cikk
A Google keresési adatai és a felmérések is azt jelzik, hogy egyre többen aggódnak a munkahelyi zaklatás miatt. Teljes cikk
A tanulmány szerint az informatika, a pénzügyi szolgáltatások és a könyvelés azok az iparágak, ahol a mesterséges intelligenciával kapcsolatos... Teljes cikk
- Mi kellene ahhoz, hogy az oktatási rendszer végre alkalmazkodjon a Z és Alfa generációhoz? 6 napja
- Felmérés: 10 vállalatból 3 tervezi, hogy jövőre AI-jal helyettesíti dolgozóit 2 hete
- Több mint ezer dolgozót elküldött, de 133 milliárdos támogatást kap a Samsung 2 hete
- Rég nem látott leépítési hullámot mértek az Egyesült Államokban 1 hónapja
- Miért éri meg a munkavállalóknak nyelveket tanulni? A nyelvtudás valódi értéke 1 hónapja
- Munkaerősokk: ezektől a cégektől küldenek el ezreket az AI miatt 1 hónapja
- Szakmai karrier és anyagi támogatás egyben: új ösztöndíjprogram indul 1 hónapja
- Tömeges leépítés a Nestlénél: 16 ezer munkahely szűnik meg 2 hónapja
- Outplacement, elbocsátás - divatba jön újra, vagy sosem tűnt el? 2 hónapja
- Ez a magyar iskola végzett a legjobb helyen a nemzetközi listán 2 hónapja
- "Ez már modern rabszolgaság" - általános sztrájk a 13 órás munkanap ellen 2 hónapja
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja