kapubanner for mobile

Hegesztőrobotokkal hoznak létre új munkahelyeket

Beszállítói lánc fejlesztésére nyert az ACPS Automotive Kft. konzorciumban 1,89 milliárd forint európai uniós támogatást, infrastrukturális, informatikai és szervezetfejlesztésre, valamint gyártóeszközök beszerzésére. A beruházás értéke 3,79 milliárd forint - közölte a konzorcium vezetője, az ACPS Automotive Kft.

A projektben az ACPS Automotive Kft. mellett, két meglévő beszállítója, a LUX Kft. és a Miga-Metall Kft., valamint a Szigeti Group Kft. vesz részt.

A forrást a Széchenyi 2020 programban a Gazdaságfejlesztési és innovációs operatív program (Ginop) beszállítók és beszállítói integrátorok támogatására kiírt pályázatán nyerték.

A német tulajdonú, Magyarországon csaknem 1000 embert foglalkoztató ACPS Automotive Kft. a nagy autógyárak beszállítója, elsősorban vonóhorgot gyárt. A mostani projektben azok a magyar vállalkozások vesznek részt, amelyek műanyag, illetve fém alkatrészeket szállítanak be az ACPS Automotive Kft. által gyártott vonóhorog összeszereléséhez.

A LUX Kft. a mostani fejlesztésben egy új, műanyag alkatrészek előállítására alkalmas gyártócsarnok építését és új gépek beszerzését vállalta. A Miga-Metall Kft. és a Szigeti Group Kft. szállítja be a fémalkatrészeket, a pályázatban előbbi új üzemcsarnok építését, utóbbi pedig CNC-gépek vásárlását vállalta.

Az ACPS Automotive Kft. a beszállítók által legyártott részelemek összeszerelését és a vonóhorgok gyártását végzi. Így ők a projektben hegesztőrobotokat szereznek be és megmunkáló központot létesítenek. Valamint az Ipar 4.0 jegyében olyan szoftverfejlesztést hajtanak végre, amely hatékonyabbá teszi a gyártást és a leállás miatti kiesés kiküszöbölését is segíti.

A projekt megvalósítása a konzorciumi tagoknál összesen mintegy 20 új munkahelyet teremt.

A nyilvánosan elérhető cégadatok szerint az ACPS Automotive Kft. a 2019-es lezárt üzleti évben nettó 8,67 millió euró árbevételt ért el, ami 3,94 millió euróval meghaladja az egy évvel korábbit. A vállalat tavaly 9,86 millió euró adózott eredménnyel zárt, míg 2019-ben a nyeresége 9,12 millió euró volt.
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új korszak jöhet a Debreceni Egyetemen a GE-vel közösen

Színvonalasabb és biztonságosabb lehet a betegellátás a jövőben a Debreceni Egyetem (DE) és a GE HealthCare közötti újabb keretmegállapodásnak... Teljes cikk

Száz új munkahely Pécsen: ami most elindult, hosszú távra szólhat

A Körber Hungária átfogó beruházási programot hajt végre 14,5 milliárd forint értékben Pécsen, többek között egy magas hozzáadott értékű... Teljes cikk

120 új állás egy magyar városban – dán óriás érkezik Csongrádra

Több mint százhúsz új munkahelyet hoz létre a Vestfrost Solutions Zrt. dán hűtőgyártó új, 5,6 milliárd forintnyi értékű beruházása Csongrádon... Teljes cikk