kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 15 éve

Hiány van egészségügyi szakemberekből Romániában

A mostaninál nagyjából ötezerrel több egészségügyi alkalmazottra lenne szükség a kórházak elfogadható működtetéséhez Romániában. Cseke Attila egészségügyi miniszter sürgeti az érvényben lévő létszámstop feloldását - írja az Új Magyar Szó című bukaresti napilap internetes oldalán.

Emil Boc kormányfő és a kormány egyelőre hajthatatlan. A miniszterelnök úgy véli, hogy az egészségügyi létszámkorlát megszüntetéséhez újra kell tárgyalni a román gazdaság megsegítésére a Nemzetközi Valutaalappal (IMF) kötött 2009-es megállapodás feltételeit.

Boc szerint rövid időn belül legfeljebb ezer alkalmazott engedhető be a személyzeti gondokkal küzdő egészségügyi rendszerbe. A miniszterelnök arra is felhívta a figyelmet, hogy a Cseke Attila egészségügyi miniszter által kezdeményezett alkalmazások előtt meg kell vizsgálni a romániai egészségügyi reform hatékonyságát és az ágazat szerkezeti átalakításának eddigi eredményeit.

Az egészségügyi tárca által szorgalmazott létszámbővítést egyelőre a gazdasági minisztérium is határozottan elutasította, habár az is felmerült, hogy a következő időszakban a romániai orvosok fizetését is feltétlenül növelni kell, másképp nem akadályozható meg az évről évre egyre súlyosabbá váló orvos-elvándorlás.

Az Új Magyar Szó összeállítása szerint Maros megyében 200 meglévő poszt betöltését tiltja az érvényben lévő rendelkezés. Marosvásárhelyen krónikus szakemberhiánnyal küzd az intenzív terápia, az idegsebészeti osztály, a sürgősségi ügyelet, az újszülött gyógyászat, és elengedhetetlenül szükség lenne altatóorvosok alkalmazására is.

A Maros megyei Egészségügyi Igazgatóság tájékoztatása szerint jelenleg 6134 alkalmazottal működik a közellátás a térségben, a megfelelő színvonal biztosításához azonban további 244 szakember alkalmazására lenne szükség.

Nem jobb a helyzet Kolozsváron sem, ahol a 2-es számú nőgyógyászati klinikán a nélkülözhetetlen ápolószemélyzetnek alig fele áll a betegek rendelkezésére.

  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk