Hogyan változna a családi pótlék és a pótszabadságok rendszere?

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Életkor szerint differenciálnák a családi pótlékot, de elképzelhető az is, hogy az ellátás csak bizonyos ideig, a gyerek 3-5 éves koráig járna. Ezt követően csak akkor kapná meg a család, ha újabb gyerekük születik - számol be a kormány legújabb tervéről a Népszava.

A tervezetben állítólag komoly hangsúlyt fektettek az apa szerepének hangsúlyozására. Ennek keretében átalakítanák a gyermekek után járó pótszabadságok rendszerét az apák komolyabb bevonása érdekében. Állítólag az eddigieknél erősebb munkavédelmi szabályok védik majd a gyermekvállalókat - állítja a családháló.hu internetes oldal.

Népszava/csaladhalo.hu

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér. Részletek Jegyek
2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek