Megjelent: 10 éve

Holnap indul a HR-es Mesterkurzus - ott leszünk!

Elmélet vagy gyakorlat? Egyensúlyban lehet-e a kettő vagy elbillen a mérleg? Sokan vallják, hogy a HR szakmát nem lehet megtanulni könyvekből, csak tapasztalatból. Ez a célja a HR-es Mesterkurzusnak is, amely március 25-én indul.

A HR-es Mesterkurzus szervezői a hazai HR élet legelismertebb szereplői közül válogattak "mestereket", akik saját tapasztalatuk alapján esettanulmányok során mutatják meg a HR szépségeit és árnyoldalait. A DGS GLOBAL RESEARCH és a DFT-Hungária együttműködésében induló 6 hetes kurzus során ugyanis gyakorlatilag a teljes HR folyamatot megismerhetik majd a résztvevők - számolt be Dara Péter, a DGS GLOBAL RESEARCH ügyvezető igazgatója, a program szakmai irányítója.

Így képet kaphatnak többek között a munkaköri és besorolási rendszerek vagy a létszámtervezés mikéntjéről, a szervezetfejlesztés, a toborzás-beillesztés, a HR branding, a teljesítménymenedzsment, a személyzetfejlesztés, a karrier- és tehetségmenedzsment, a bérezés és béren kívüli juttatások, vagy akár a HR controlling szerepéről, pontosabban arról, hogy az adott előadó munkahelyén milyen szerepet tölt be.

Az első alkalommal Szűts Ildikó, a Magyar Posta vezérigazgatója mutatja meg az első számú vezető szemszögéből, hogy miként is kell kapcsolódnia a vállalati stratégiához a HR-nek és a HR stratégiának. Ezt követően egy érdekes párhuzamot mutat be Dr. Schönek Zoltán, a Hungarocontroll és Kiss Csaba, a Porsche Hungária HR igazgatója az érdekérvényesítés, befolyásolás, továbbá a HR-es mint mediátor, illetőleg a munkagyi kapcsolatok vonatkozásában.

A teljes programot nyilvánvalóan csak azok ismerhetik meg, akik maguk is részesei a sorozatnak, azonban a HR Portal igyekszik majd beszámolni valamilyen módon az elhangzottakról. Fontosnak tartjuk ugyanis, hogy minél több gyakorlati tapasztalatot ismertessünk meg olvasóinkkal, s a különféle gyakorlatok ismeretében tudjanak majd reagálni a saját szervezetükben felmerülő kihívásokra.

Részletes információk a programról: www.mesterkurzusok.hu
  • 2019.12.18CAFETERIA 2020. Előadók: Fata László, cafeteria szakértő, Cafeteria Trend Kopányiné Mészáros Edda, tájékoztatási kiemelt szakreferens, NAV Nádudvari Éva, senior szolgáltatás manager, NEXON Marusinecz Tamás, vezérigazgató, Allianz Foglalkoztatói Nyugdíjszolgáltató Zrt. Részletek Jegyek
  • 2020.01.18 ICF akkreditált Jungiánus coach féléves továbbképzés Magyarországon először a nemzetközileg sikeres Jungian Coaching School továbbképzése, ami ICF krediteket ad, 2020 januártól júiusig, havonta egy hétvégén. Részletek Jegyek
  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
  • 2020.02.20Készülj fel a 2020-as Munka törvénykönyve változására! Hogyan kell előkészíteni munkajogi szempontból a felmondást? Hogyan működhet jogszerűen az elektronikus munkaidő nyilvántartás? Milyen változások várhatók a Munka törvénykönyvében, az elfogadott uniós irányelvek tükrében? Milyen tanulságok vonhatók le a legújabb munkaügyi bírói gyakorlatból? Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Rendkívüli ülésen emelhetik meg a bírók és az ügyészek fizetését

Rendkívüli ülést tart kedden az Országgyűlés a kormány kezdeményezésére, hogy határozzon arról a jogszabályról, amelyet a köztársasági elnök... Teljes cikk

DK: vissza kell állítani a nyugdíjszámításnál a svájci indexálást

A Demokratikus Koalíció ismételten arra szólította fel a kormányt, hogy a nyugdíjak kiszámításakor újra alkalmazza a svájci indexálást. Teljes cikk

A minisztérium szerint átlagosan 30 százalékos béremelés jár a szakképzésben dolgozó pedagógusoknak

A szakképzés erősítése részeként a kormány kiemelt megbecsülést és kiemelt bérezést kíván biztosítani a szakképzésben dolgozó... Teljes cikk