Így juthatnak versenyelőnyhöz a diákok
A GE Foundation Scholar-Leaders egyetemi ösztöndíjprogram idén ünnepli fennállásának 10. évfordulóját a közép-és kelet-európai régióban, mely alkalomból a Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium, az Institute of International Education (IIE; Nemzetközi Oktatási Intézet) és a GE közös szervezésben tartott konferenciát. Az eseményen felszólalt Dr. Kovács Zoltán államtitkár és Eleni Tsakopoulos Kounalakis, az Amerikai Egyesült Államok budapesti nagykövete is. A program idei nyolc magyar nyertese ünnepélyes keretek között vehette át a díjat - írja a portálunkhoz eljuttatott sajtóközlemény.
A szigorú szempontrendszer alapján az IIE által kiválasztott diákok a program keretében két éven át évi ezerötszáz euró ösztöndíjban részesülnek, valamint nyáron egy regionális vezetői készségfejlesztő szemináriumon is részt vesznek. A GE vezetők a cég önkéntes szervezetének tagjaiként lehetőséget biztosítanak arra, hogy a diákok saját hazájukban egy napon át "árnyékként" kövessenek egy vezetőt és figyelemmel kísérjék munkáját (shadow day).
A GE Foundation Scholar-Leaders Program idei ösztöndíjait Zolnai György, a Budapest Bank elnök-vezérigazgatója adta át a Design Terminálban megrendezett országos díjátadó ünnepségen. Az eseményen a vezérigazgatón kívül Dr. Kovács Zoltán államtitkár (Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium) és Eleni Tsakopoulos Kounalakis, az Amerikai Egyesült Államok budapesti nagykövete mondott beszédet.
Dr. Kovács Zoltán államtitkár hangsúlyozta: "Ahhoz, hogy Közép- és Kelet-Európa még inkább vonzó befeketetési célpont legyen, melynek alapja a sokoldalú, nemzetközi és vezetői szemlélet megteremtése, a Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium elkötelezett együttműködni az üzleti és a non-profit szférával innovatív és a versenyképességet elősegítő tehetséggondozó programokban."
Zolnai György, a Budapest Bank elnök-vezérigazgatója a rendezvény kapcsán elmondta: "Nagy öröm számunkra, amikor újabb diákok csatlakozhatnak ehhez a tíz éve jól működő programhoz. A GE Foundation Scholar-Leaders ösztöndíjprogram a diákok egyedi támogatásán túl előmozdítja az egyetemek és a nemzetközi üzleti körök együttműködését és segíti a fiatal értelmiségiek közép- és kelet-európai hálózatának kialakulását, mely kiemelt jelentőséggel bírhat a régió további fejlődése és gazdasági kooperációja szempontjából. A GE e program révén versenyelőnyhöz juttatja a diákokat és így hozzájárul a régió humánerőforrás fejlesztéséhez."
A konferencia részeként az IIE kerekasztal-beszélgetést szervezett a szektorok közötti együttműködés fontosságáról a közép- és kelet-európai régió jövőbeni vezetőinek fejlesztése érdekében, melyen részt vett Dr. Kis Norbert, felsőoktatásért és tudománypolitikáért felelős helyettes államtitkár, Dr. Juhos Andrea, az Amerikai Kereskedelmi Kamara Munkaügyi és Oktatási Bizottságának elnöke, Dr. Szántó Zoltán, a Budapesti Corvinus Egyetem oktatási rektorhelyettese, Svékus Márton, a Common Purpose Magyarország igazgatója, valamint a "Politehnica" University of Timisoara, a Lodz University of Technology és a Masarykova Univerzita Brno rektorhelyettesei.
A konferencia keretében az idei és a korábbi nyerteseknek lehetőségük volt párbeszédet folytatni Helena Bambasová, a Cseh Köztársaság magyarországi nagykövetével, Roman Kowalski, Lengyelország magyarországi nagykövetével, valamint Lucian Casone, a Románia Magyarországi Nagykövetségének első titkárával a régiót érintő gazdasági és oktatási kérdésekben.
A program tízéves évfordulója alkalmából regionális öregdiák-találkozót is tartottak, amelynek során Duda Ernő, a SOLVO Biotechnology cég vezérigazgatója karrierépítési tanácsokkal, vállalkozásindítással kapcsolatos hasznos tippekkel, információkkal látta el a részvevőket.
2006 óta az ösztöndíjban részesülő diákoknak a program részeként önkéntes munkával is hozzá kell járulniuk saját környezetük (iskolájuk, városuk) fejlődéséhez, épüléséhez. Idén a nyertesek és a GE dolgozók a szentendrei Skanzenben vállaltak önkéntes munkát.
A GE Foundation Scholar-Leaders Programról
A GE Foundation Scholar-Leaders ösztöndíjprogram a GE Foundation és az Institute of International Education (IIE; Nemzetközi Oktatási Intézet) közötti együttműködés révén jött létre. Az IIE a világ egyik vezető nemzetközi, non-profit alapon működő, oktatási és csereprogramokkal foglalkozó szervezete. A GE Foundation Scholar-Leaders Program az első olyan egyetemi ösztöndíj Magyarországon és Közép-Európában, amely a General Electric Company (GE) filantróp alapítványa, a GE Foundation anyagi támogatásával valósul meg.
A GE Foundation Scholar-Leaders ösztöndíjprogramot 2002-ben hirdették meg először öt magyar egyetem (Budapesti Corvinus Egyetem, Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem, Miskolci Egyetem, a Pécsi Tudományegyetem, illetve a Pannon Egyetem) közgazdasági, menedzsment, mérnöki vagy műszaki területen tanuló másodéves hallgatói számára. A magyarországi kezdeményezés sikerének köszönhetően 2003-ban Lengyelországban, illetve 2004-ben Csehországban majd 2006-ban Romániában is elindították a programot.
2012-ben az említett négy országból összesen 20 egyetem pályázói nyerhették el az ösztöndíjat kiemelkedő tanulmányi eredményeik, illetve az egyetemen kívüli tevékenységeik és további elismerésre méltó képességeik (pl. diákcsoportokban való tevékeny szerep, önkéntes munka, közösségi szerepvállalás, vezetői készségek) alapján.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk
- Így változik a vállalati fenntarthatósági jelentéstétel és az átvilágítás 3 hete
- Szabados Richárd: az adócsökkentéssel a vállalkozásoknál maradó forrást beruházásokra, fejlesztésekre fordítják a cégek 2 hónapja
- Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre 2 hónapja
- A teljesítmény-elvárások összetettebbek, mint egy piaci cégnél - interjú az SZTE kancellárával 2 hónapja
- Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született 2 hónapja
- Elindult a Talent Bridge országos HR-esetmegoldó verseny – a jövő HR- szakembereit keressük 2 hónapja
- Szakmai karrier és anyagi támogatás egyben: új ösztöndíjprogram indul 3 hónapja
- Új alelnök a Közép- és Kelet-Európai Bankszövetség élén 3 hónapja
- Tudásra építve a létesítményüzemeltetésben – a B+N Csoport a képzésben látja a jövőt 3 hónapja
- Miért fizet jobban az egyetem az apáknak? – A fiatal kutatók bérkülönbségei 3 hónapja
- Hogyan érdemes elindulniuk a fiataloknak a vállalkozói úton? 4 hónapja

A tudás törvényei: a megértés kulcsa