Inkább felmondanak a kerítésépítők?
A határmenti kerítést építő katonák közül többen fontolgatják, hogy inkább otthagyják a hadsereget, mert ők lettek a témát körülvevő médiacirkusz célpontjai, írja a Hír24.
Nyár végére, a miniszterelnök által szabott augusztus 31-i határidőre csak a határzár első vonala, a gyorstelepítésű drótakadály készül el. A teljes, kettős határzár csak november végére készül el, a tervek szerint.
Jelenleg egyébként 535 katona dolgozik a határzár építésén, de arra is megvannak a tervek, hogy a határidő tartása érdekében legfeljebb 900 főre emeljék ezt a létszámot. A Hír24-nek nyilatkozó névtelenséget kérő katonák elmondták, hogy idegesíti őket a médiafigyelem és a megosztó intézkedés a hangulatra is rányomja a bélyegét. Többen fontolgatják, ha lehetőségük adódik leszerelnek, mert céltáblának érzik magukat.
Pedig, ha időben elkészül a kerítés azért teljesítmény alapú juttatást, napi bruttó plusz ötezer forintot is kapnak majd. Bár sokan így sem látják tarthatónak a határidőt. A katonák reggel 7-től este 7-ig, a közfoglalkoztatottak két váltásban 6.45-től 18.45-ig dolgoznak.
Hír24
Jelenleg egyébként 535 katona dolgozik a határzár építésén, de arra is megvannak a tervek, hogy a határidő tartása érdekében legfeljebb 900 főre emeljék ezt a létszámot. A Hír24-nek nyilatkozó névtelenséget kérő katonák elmondták, hogy idegesíti őket a médiafigyelem és a megosztó intézkedés a hangulatra is rányomja a bélyegét. Többen fontolgatják, ha lehetőségük adódik leszerelnek, mert céltáblának érzik magukat.
Pedig, ha időben elkészül a kerítés azért teljesítmény alapú juttatást, napi bruttó plusz ötezer forintot is kapnak majd. Bár sokan így sem látják tarthatónak a határidőt. A katonák reggel 7-től este 7-ig, a közfoglalkoztatottak két váltásban 6.45-től 18.45-ig dolgoznak.
Hír24
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Az emberi tényezők a kulcs a munkahelyi boldogsághoz és produktivitáshoz
Egy új globális tanulmány szerint a munkahelyi produktivitást és boldogságot nem az operatív tényezők, hanem elsősorban a szociális és érzelmi... Teljes cikk
Meta: Dolgozói billentyűleütéseket és egérkattintásokat követnek az AI betanításához
A Meta egy új eszközzel figyeli alkalmazottai billentyűleütéseit és egérkattintásait belső rendszerein, azzal a céllal, hogy fejlessze mesterséges... Teljes cikk
A friss diplomások átmeneti munkákat vállalnak, de már mennének is tovább
Egyre több friss diplomás kénytelen olyan állásokat elfogadni, amelyeket csak ugródeszkának tekint, vagy amikre túlképzettnek érzi magát. A... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Alvás és teljesítmény: a rejtett éjszakai hangok gondot okozhatnak 4 hete
- Cafeteria-kutatás: a dolgozók harmada már lakhatási támogatást kérne 1 hónapja
- AI mindenhol, profit sehol? Egyre idegesebbek a HR-vezetők 1 hónapja
- Tanulmány: Az AI térnyerése a juttatások csökkentéséhez vezet? 1 hónapja
- Rangos elismerés: Dr. Teszárné Dr. Nagy Marianna az Év Női Menedzsere 1 hónapja
- Lakhatási támogatás 2026-ban - amit munkavállalóként és munkáltatóként tudni kell 1 hónapja
- Megjelent a rendelet a pedagógusok egyszeri kiegészítő juttatásáról, ekkor kapják meg a tanárok 2 hónapja
- 11 óra képernyő, 47 másodperc fókusz – így omlik össze a munkavállalói koncentráció 2 hónapja
- "Gondolkodik, mielőtt beszél?" – vezetőknek való választ adott az olimpiai bajnok 2 hónapja
- Akár napi 40 perccel is gyorsabban tudunk így dolgozni 2 hónapja
- Hasít a job hugging, pedig nem tesz jót a székbe kapaszkodás 2 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- A csapatépítés új szintje: Le Primore, ahol a jóllét üzleti tényezővé válik TIPP
- Cégvezetők Csúcstalálkozója 2026. Lesz végre piacgazdaság? TIPP
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
Állások
- project manager
- Varrnónő
- adminisztrátor
- Árnyékoló szerelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- fogászati szakasszisztens
- GÉPKOCSIVEZETŐ
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Diákmunka - Devops (2026. 04. 22)
- Műszaki csoportvezető (villamos / elektrotechnikai terület) (2026. 04. 23)
- Értékesítési Képviselő / Sales Representative (2026. 04. 24)
- Értékesítési Képviselő / Sales Representative (2026. 04. 24)
- Dynamics 365 CRM Solution Engineer (m / f / d) (2026. 04. 24)
Partnereink hírei
- Miért kókadozik a cserépben nevelt spanyol levendula?
- Látványos kert tavasztól őszig: igénytelen virágzó évelőkkel
- Tölcsérjázmin (Dipladenia) gondozása: mutatjuk, hogyan rengeteg virágot
HR Blog oldalak
-
Juventus Language Group
AI és nyelvtanulás: 3+1 gyakori félreértés HR szemmel
Az AI megjelenése a nyelvtanulásban egyszerre hozott lelkesedést és bizonytalanságot. Sok tanuló kényelmesebb tanulást,...
-
Lojalitás-növelés, fluktuáció-csökkentés
Biztosítás vagy rejtett adóteher? A „win-win” megoldás, ami a dolgozó mellett a munkaadónak is védőhálót jelent
Vajon a céges biztosítás csak egy sor a cafeteria-költségek között, vagy stratégiai eszköz a cég túléléséhez?...
-
Munkajog
Hogyan alakul a munkajogi igények elévülése?
Az elévülésről általában valamilyen pénzösszeg iránti követelés vagy esetleg bűncselekmény büntethetősége kapcsán...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?