Januárban nőtt a munkanélküliség Csehországban
Januárban 4 százalékra emelkedett a munkanélküliség Csehországban a decemberi 3,7 százalékról - közölte a cseh munkaügyi hivatal csütörtökön Prágában.
Legutóbb 2021 áprilisában volt magasabb a csehországi munkanélküliség. A munkaügyi hivatal rámutatott: ha figyelmen kívül hagyjuk a "koronavírus-járvány által deformált" 2021-es évet, akkor az idei januári munkanélküliség 2017 januárja óta a legmagasabb.
Egy éve, tavaly januárban 3,9 százalékos volt a csehországi munkanélküliség. A mutató januári mérsékelt emelkedése már hagyományos. Elemzők szerint ezt alapvetően a szezonális munkák megszűnése okozza.
Január végén 295 546 munkát kereső személyt tartottak nyilván a munkaügyi hivatalok, ami nagyjából megfelel az egy évvel ezelőtti helyzetnek. Hasonlóan tavaly januárhoz a betöltetlen munkahelyek száma az idén is alacsonyabb, mégpedig 266 783.
Januárban 16 ezerrel nőtt a munkát keresők száma, a szabad munkahelyek száma viszont mintegy 5 ezerrel csökkent.
Prágában a legjobb a helyzet, a cseh főváros munkanélkülisége 2,9 százalékos.
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Romániában nem fizetik többé a betegszabadság első napját, az erről szóló sürgősségi kormányrendelet február elsején lépett hatályba. A... Teljes cikk
A vállalat az irodái méretét is csökkenti. Teljes cikk
Egy friss kutatás az egészségügyben dolgozók közti bérszakadékot vizsgálta, valamint azt, hogy mennyire tartják fontosnak az amerikai munkavállalók... Teljes cikk
- A részmunkaidősök létszámváltozása 2019 és 2024 között - grafikon 7 napja
- Miért lett sokkal nehezebb állást találni és miért kellenek a vendégmunkások? 1 hete
- A munkanélküliségi ráta nemek szerint - grafikon 1 hete
- Fogy a dolgozó Magyarország: újabb tízezrekkel kevesebben a munkaerőpiacon 2 hete
- Munkaerőpiac 2026. Új képességűek kerestetnek! 2 hete
- Sok új munkahely lesz, csak másik földrészen és más tudással - tanulságok Davosból 2 hete
- Aki érti a fiatalokat, azé a jövő – minden, amit tudni érdemes a Pannon-Work kutatási összefoglalójában 2 hete
- Elfogynak a dolgozók Magyarországon? Durva számok a 2026-os munkaerőpiacról 2 hete
- Elég szép vagy az álláshoz? Amikor az esély megvásárolható 2 hete
- Mi lesz, ha az AI megszünteti a belépő szintű állásokat? 3 hete
- A külföldi dolgozók száma és változása nemzetgazdasági áganként - grafikon 3 hete

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig