kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Javult a foglalkoztatási helyzet Fejér megyében: keresettek a mérnökök

Jelentősen javult a foglalkoztatási helyzet Székesfehérváron és Fejér megyében, az előző év azonos időszakához viszonyítva minden térségben csökkent az álláskeresők száma - mondta Cser-Palkovics András (Fidesz), Székesfehérvár polgármestere.

images

A polgármester tájékoztatása szerint az előző hónaphoz képest Székesfehérvár körzetében 580-nal (6,8 százalékkal) csökkent az álláskeresők száma.

Fejér megyében 2.042-vel (9 százalékkal) alacsonyabb az álláskeresők száma, míg Székesfehérvár térségében 1.048-al (11,6 százalékkal) kevesebb a regisztrált munkanélküli, mint az előző év azonos időszakában.

A polgármester beszámolt arról, hogy az elmúlt időszakban számos helyi vállalkozás vezetőjével találkozott, és úgy érzékelte, hogy a válság után ismét beindultak a fejlesztések, pályázati források bevonásával sokan bővítik telephelyüket, termelésüket. - Ez azért örömteli, mert ezek a folyamatok új munkahelyek létrejöttét jelezhetik" - fogalmazott.

Buday Attila, a Fejér Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának vezetője elmondta, Fejér megye munkaerő-piaci mutatói az országosnál kedvezőbbek. Nem várt javulásnak nevezte a májusi adatokat, főként Székesfehérváron és térségében.

Hangsúlyozta, az elmúlt hónapban a megye területéről egy csoportos létszámleépítési bejelentés érkezett, nyolc munkahely szűnt meg.

Kiemelte, a legkeresettebb szakmák a gépész- és villamosmérnök, illetve a CNC megmunkálással kapcsolatos munkakörök. A legnehezebb elhelyezkedniük azoknak, akik kommunikáció, idegenforgalom, bölcsész és pénzügy-számvitel szakokon végeztek.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk