Karácsony Gergely felvázolta, hogyan segítené az álláskeresőket a Fővárosi Önkormányzat
A főpolgármester kedvezményeket ígért a budapesti vállalkozásoknak, segítenék a közfoglalkoztatásban résztvevőket és erősítenék a lokális gazdaságot.
Karácsony Gergely kedd esti Facebook-bejegyzésében arról írt, hogy megállapodás született a Fővárosi Érdekegyeztető Tanács ülésén, melyen arra próbáltak megoldást találni, hogy miként tudják leghatékonyabban segíteni a bajba jutott embereket és a válság által sújtott vállalkozásokat. Mint írta, új eszközökkel fogják segíteni a budapesti álláskeresőket.
"- Segítjük a közfoglalkoztatásban résztvevőket, hogy a program befejezése után visszakerüljenek a munkaerőpiacra. Mi nem katonákat akarunk képezni, hanem az egészségügyben, az idősellátásban munkát biztosítani, a digitális tudás megszerzésében segíteni.
- Kedvezményeket biztosítunk a budapesti vállalkozásoknak.
- A lokális gazdaságot erősítjük új programokkal.
- 10 ezer forintos támogatásban részesül 10 ezer budapesti gyermek, amellyel hozzájárulunk a nyári táborozásukhoz.
- Mivel sok munkavállaló kénytelen volt kivenni szabadságát az óvodák és bölcsődék zárva tartása miatt, kezdeményezzük az intézmények nyitvatartási idejének meghosszabbítását" - olvasható a bejegyzésben.
A Fővárosi Érdekegyeztető Tanács ülésén született megállapodás szövege itt olvasható.
"- Segítjük a közfoglalkoztatásban résztvevőket, hogy a program befejezése után visszakerüljenek a munkaerőpiacra. Mi nem katonákat akarunk képezni, hanem az egészségügyben, az idősellátásban munkát biztosítani, a digitális tudás megszerzésében segíteni.
- Kedvezményeket biztosítunk a budapesti vállalkozásoknak.
- A lokális gazdaságot erősítjük új programokkal.
- 10 ezer forintos támogatásban részesül 10 ezer budapesti gyermek, amellyel hozzájárulunk a nyári táborozásukhoz.
- Mivel sok munkavállaló kénytelen volt kivenni szabadságát az óvodák és bölcsődék zárva tartása miatt, kezdeményezzük az intézmények nyitvatartási idejének meghosszabbítását" - olvasható a bejegyzésben.
A Fővárosi Érdekegyeztető Tanács ülésén született megállapodás szövege itt olvasható.
- 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!
Részletek
Jegyek
- 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.
Részletek
Jegyek
- 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.
Részletek
Jegyek

Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon