kapubanner for mobile
Megjelent: 14 éve

Karácsonyi céges partik: mi lesz?

Változatos a cégek év végi partistratégiája. Míg egyeseknél a válság és a H1N1-járvány miatt elmarad az év végi ünneplés, mások sort kerítenek rá finom falatokkal, néhol humoristával, énekessel. Egyre többen igyekeznek azonban az eddiginél szűkebbre szabott anyagi keretek között megköszönni a dolgozók éves munkáját.

A gazdasági válság ellenére a Gfk Hungária piackutató cégnél idén sem marad el az év végi ünneplés. "A karácsonyt megelőző héten minden évben egy vacsora keretében kötetlen formában néhány órát együtt töltünk. A vállalat idén ünnepli 20. születésnapját, így az elmúlt két évtized eseményeire épülő játékos kvízzel és zenés programmal is kedveskedünk majd a kollégáknak"- mondta el Molnár Eszter HR-vezető.

Hasonló a helyzet a vegyipari alapanyagokat előállító Celanese Hungary Kft-nél is. Bár sok más céghez hasonlóan náluk is érződik a gazdasági krízis hatása, a szorosabb költségvetés ellenére igyekeznek szórakozási lehetőséget biztosítani a munkatársaik számára év végén. "Évente legalább két hivatalos céges bulit szervezünk - egyet nyáron, egyet pedig karácsonykor. Utóbbi idén szmokingos-estélyis lesz, egy elegáns helyen. Erre eddig még nem volt példa nálunk"- avatott be Czugler Petra, a szolgáltató központ kommunikációs vezetője. Amerikai vállalat lévén egyébként a Mindenszentek és Farsang környéki "beöltözős" rendezvények is rendkívül népszerűek a dolgozók körében, olyannyira, hogy gyakran az újonnan belépőket is hasonlóval köszöntik.

Összességében elmondható: a jó évet záró, jellemzően külföldi cégek - telefonszolgáltatók, bankok, biztosítók - az idén is megadják a módját az ünneplésnek. Még mindig divat például stand-up komikust, valamelyik Megasztár-széria szereplőit vagy más ismert előadót meghívni.


Érzik a rendezvényszervezők a válságot



Vannak azonban cégek, amelyek a válság miatti megszorítások miatt még csak nem is gondolnak év végi céges partyra. A kialakult helyzet a rendezvényszervező cégek megbízásainak számán is alaposan meglátszik. "A válság miatt legalább 20-40 százalékkal esett az idei évben a megrendelések száma a szakmában. Sok cég egyáltalán nem ünnepel, vagy ha igen, azt jóval megfontoltabban teszi. Pluszban újabb 8 százalékos visszaesést eredményezett az országos tiszti-főorvos nyilatkozata is, amelyben a céges Mikulás-ünnepségek megtartása ellen emelt szót az új típusú influenza terjedésének veszélye miatt"- ad gyorsjelentést a helyzetről Kőrössy Zoltán, a Magyar Party Service Szövetség elnöke.


Alacsonyabb a komfortszint



A másik trend, hogy a válság kapcsán szűkebbre szabott keretek miatt 100 cégből 99 megpróbál a szokásosnál visszafogottabbnak mutatkozni - rendezvényhelyszín, külsőségek és ételkínálat tekintetében egyaránt. Ötcsillagos szálloda helyett például csak négycsillagosat választanak rendezvényhelyszín gyanánt. A dekoráció, a teríték és a körítés is egyszerűbb, mint más alkalmakkor, miközben a rákot, a lazacot, a libamájat és a kaviárt is inkább kevésbé exkluzív, mégis ízletes ételekkel - például csirke - vagy pulykahús alapú finomságokkal, pástétomokkal - váltják fel. A fővároson kívül sincsen ez másként. "Rengeteg cég az utolsó pillanatig kivár megbízásaival. Ráadásul átlagosan 3000 Ft/főben szeretnék maximálni a dolgozók megvendégelésére fordítandó összeget" - mondja Csákány István, a győri székhelyű CulinArt Party Service és Catering Kft. ügyvezetője.

A gazdaságosság és a költséghatékonyság jegyében hódítanak a "retropartik" is. Az egyéb ételek mellett jellemzően zsíros kenyérből, alumíniumtálcán szervírozott káposztáskockából, krumplis tésztából, fasírozottakból, vagdaltakból álló kínálatból lehet válogatni Traubisoda mellett.


Összetartó hatása van az év végi partinak



A visszafogottabb ünneplésnek Kőrössy Zoltán szerint üzenet értéke van. "Nagyon rosszul venné ki magát, ha luxuskivitelben ünnepelné meg az év sikereit például egy olyan vállalat, ahol a dolgozók csaknem 30 százaléka nemrégiben került az utcára"- magyarázza.

Az is igaz, hogy egy évi végi céges összejövetelnek összetartó hatása van, így valamilyen formában célszerű sort keríteni rá.

Takács Gabriella
monster.hu
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Évi 70 millió forintos fizetésért keresnek háziorvost

Évi 150 ezer fontért, azaz mintegy 70 millió forintért keresnek az Egyesült Királyság legtávolabbi, legeldugottabb szigeteinek háziorvosi... Teljes cikk

Ittasan dolgozó buszsofőr ellen mondták ki az ítéletet

Nem jogerősen egy év felfüggesztett szabadságvesztésre ítélt az Egri Járásbíróság egy ittasan dolgozó buszsofőrt Egerben - közölte a Heves... Teljes cikk

Autószerelő drogdíler ellen emeltek vádat, aki műhelyében árulta a kábítószert

A Bács-Kiskun Vármegyei Főügyészség jelentős mennyiségű kábítószerre elkövetett kábítószer-kereskedelem, új pszichoaktív anyaggal... Teljes cikk