Kétszáz koronavírus-fertőzöttet találtak a MOL-nál
Kétszáz munkavállaló fertőződött meg koronavírussal a MOL Petrolkémia tiszaújvárosi telephelyén. Egyelőre mindegyikőjük tünetmentes.
Tiszaújváros polgármestere, Fülöp György Facebook-oldalán számolt be arról, hogy a MOL Petrolkémia tiszaújvárosi telephelyén megugrott a koronavírus-fertőzöttek száma. Az olajipari vállalat német fővállalkozójától, a thyssenkrupptól értesült, hogy 200 munkavállaló produkált pozitív tesztet.
A vírusos munkavállalók közül mindenki tünetmentes, mindegyikőjük a szálláshelyén maradt, és természetesen karantén vár rájuk. A kontaktkutatás elkezdődött - írja a Blikk.
A vállalatnál október végéig az összes szellemi munkavállalót letesztelik, a fizikai munkásokat pedig - beosztástól függően - 2-3 hetente újra és újra ellenőrzik majd. Azt egyelőre nem hozták nyilvánosságra, hogy hány tesztet végeztek el, így nem lehet tudni, hogy mekkora a vírussal megfertőződött munkavállalók aránya.
A vírusos munkavállalók közül mindenki tünetmentes, mindegyikőjük a szálláshelyén maradt, és természetesen karantén vár rájuk. A kontaktkutatás elkezdődött - írja a Blikk.
A vállalatnál október végéig az összes szellemi munkavállalót letesztelik, a fizikai munkásokat pedig - beosztástól függően - 2-3 hetente újra és újra ellenőrzik majd. Azt egyelőre nem hozták nyilvánosságra, hogy hány tesztet végeztek el, így nem lehet tudni, hogy mekkora a vírussal megfertőződött munkavállalók aránya.
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
További cikkek
Új K+F munkahelyek érkeznek: amerikai cég erősít Magyarországon
Újabb amerikai kutatás-fejlesztési beruházást hajtanak végre Magyarországon, amely jól illeszkedik a kormány azon stratégiai célkitűzéséhez,... Teljes cikk
Ennyivel emelkedik a dolgozók bére a BKV-nál
Megszületett a 2026-os bérmegállapodás a BKV Zrt.-nél, az idén összesen 9,2 százalékkal emelkednek a bérek a társaságnál - közölte a cég szerdán az MTI-vel. Teljes cikk
Megállapodtak: jelentős fizetésemelés és extra juttatások a MÁV-nál
A kiegészítő bérfejlesztéssel a MÁV-csoport dolgozóinak alapbére 9,6 százalékkal nő, az összes emelést és juttatást beleszámolva 13... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- 11 ezer ember elbocsátására készül a Thyssenkrupp 1 éve
- Ilyen hatással van a munkavégzésre a hosszú Covid 1 éve
- "Férfi kolléga szexuális jellegű üzenetekkel bombázza a lányt - a HR reakciója: a férfiak ilyenek" 1 éve
- Vannak tanárok, akik csak most kapták meg a járvány miatt járó táppénz-kiegészítést 2 éve
- A COVID-19 jelentős veszteségeket okozhat a cégeknek, amelyek azonban elkerülhetőek vagy csökkenthetőek lehetnek 2 éve
- Felmérés: alapelvárás lett a rugalmas munkaidő, sokakat frusztrál a munkahelyi technika minősége 3 éve
- Autóipari mérnöki fejlesztőirodát nyit Győrben a Thyssenkrupp 3 éve
- Az elmúlt 15 év legnagyobb növekedését tapasztalták a családi cégek tavaly 3 éve
- Egy év fizetés nélküli szabadság után mondtak fel azoknak a katonáknak, akik nem oltatták be magukat covid ellen 3 éve
- Csaknem 30 milliárd forintot osztanak szét a járvány alatt dolgozó egészségügyisek között 3 éve
- Vis maior a koronavírus-járvány - a kockázatot nem a bérlőnek kell viselnie 3 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Munkaerőpiac 2026. Új képességűek kerestetnek! TIPP
- Egy apró hiba, milliós bírság - ezekre figyelj külföldi munkavállaló alkalmazásakor TIPP
- Aki érti a fiatalokat, azé a jövő – minden, amit tudni érdemes a Pannon-Work kutatási összefoglalójában TIPP
- Csapatépítési trendek 2026. Játsszunk együtt! TIPP
Állások
- Minőségügyi munkatárs
- Szerelő munkakör
- Áruszállító,árukiadó,áru összekészítő, gépkezelő
- takarító
- Adminisztrációs munkatárs
- Könyvelő / társasház kezelő
- Általános ügyinéző
- Elektródás hegesztő (2026. 01. 22)
- Front Office Recepciós (Szezonális Állás) | Tihany (2026. 01. 27)
- Dabasi üzletbe eladót keresünk – nyugdíjasok és kezdők jelentkezését is várjuk, nettó 320 000–350 000 Ft (2026. 01. 29)
- Területi értékesítő pozíció – kiemelkedő jövedelem, prémium jutalék (2026. 01. 29)
- CNC gépbeállítót keresünk – modern 5 tengelyes gépek, stabil háttér (2026. 01. 29)
- Vendéglátóipari munkatárs – felszolgálási feladatok (VI. kerület) (2026. 01. 29)
Partnereink hírei
- Majomfa szaporítása egyszerűen házilag, mutatjuk a trükköt
- Készítsd fel kerted a tavaszra már februárban!
- Magvetés január végén? Mutatjuk, mire kell figyelni
HR Blog oldalak
-
SzupervízióHub
Mi történik valójában egy Szupervízión?
5 mítosz, amit érdemes elfelejtened....
-
Munkajog
Mikor segít a Bérgarancia Alap az elmaradt munkabér kifizetésében?
Ha a munkáltató fizetésképtelenné válik, akkor a munkavállalókat is komoly hátrány érheti, hiszen akár jelentős munkabér...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Mikor lett az elérhetőség teljesítmény?
A digitális munkakörnyezetben észrevétlenül átalakult az, amit teljesítményként értelmezünk. A „dolgozom” sok esetben...
Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig