Kilényi Géza: Szakítani kell a kis és olcsó állam illúziójával!

Kilényi Géza volt alkotmánybíró szerint az államnak törvényben kell szabályoznia a nagy munkavállalói csoportok jogait és kötelezettségeit, ezeket a törvényeket hatóságoknak kell ellenőrizniük, betartatniuk, bírósági és mediációs rendszert kell működtetni a munkaügyi viták elrendezésére.

"Én is bedőltem a rendszerváltás idején annak az álomnak, hogy a piacgazdaság nagy mértékben helyettesíti az államot", a piac minőségi alapon automatikusan szelektál, de ez mára köddé vált - fogalmazott a közigazgatási szakember.

A munkához való jog kapcsán például az államnak törvényben kell szabályoznia a nagy munkavállalói csoportok jogait és kötelezettségeit, ezeket a törvényeket hatóságoknak kell ellenőrizniük, betartatniuk, bírósági és mediációs rendszert kell működtetni a munkaügyi viták elrendezésére, valamint munkaközvetítői rendszert, gondoskodva a munkanélküliek képzéséről és szociális intézményhálózatot fenntartva a munkanélküliek számára. És ez csak egyetlen terület, ahol az állam jelenléte nélkülözhetetlen - jegyezte meg Kilényi Géza.

"Miért kell a közigazgatás csúcsszerveit folyamatos mozgásban tartani, újabban már nemcsak kormányváltáskor, hanem menet közben is", holott minden ilyen átszervezés fél évre visszaveti az érintett szerv munkáját? - vetette fel a szakember.
Példaként említette, hogy az egyik kormány létrehozta az ifjúsági és sportminisztériumot, a következő csinált belőle gyermek, ifjúsági és sportminisztériumot, a harmadik pedig megszüntette a tárcát, feladatait pedig szétosztotta a többi minisztérium között.

Manapság a közigazgatás legkülönbözőbb területein hirdetik meg "esztelenül" a zéró toleranciát. Jó példa erre a szmogriadó, melynek megalkotásakor senki sem gondolta végig, milyen kapcsolódó jogi lépésekre és szervezési intézkedésekre van szükség, és olyan alapvető dolgok sem voltak egyértelműek, hogy például miként kell kihirdetni a szmogriadót, kik élveznek alóla mentességet és hogy vannak-e szankciói a rendelkezés megsértésének - mondta Kilényi Géza, aki hevesen bírálta az egészségügyi reform előkészítetlenségét, megszervezésének szakszerűtlenségeit is.

Szili Katalin házelnök a konferencia megnyitójában arról beszélt, hogy "reformfáradtság" van az országban, manapság reformról beszélni nem jó ómen, pedig a válsággal szembe kell nézni, és a kihívásokra a globális térből a lokális térbe visszahúzódva, közmegegyezés alapján kell keresni a válaszokat.
Eddig a reform egy-egy szálát keresték a politikusok, jogalkotók, és az egésszel nem foglalkoztak. A szakemberek éppen a reform fő irányainak kialakításához nyújthatnak segítséget - tette hozzá az Országgyűlés elnöke.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ennyivel több hitelt tudnak felvenni a kétgyermekes anyák - mutatjuk a részleteket

Jelentős jövedelemnövekedést hoznak a 2026 januárjától hatályos adóváltozások a kétgyermekes családok számára, különösen a 40 év alatti... Teljes cikk

Elképesztő álommunkák, amikről valószínűleg sosem hallottál

Létezik olyan álommunka, amivel évente akár 60 millió forintot is meg lehet keresni. Teljes cikk

Jön az AI és a kiégés? - Emiatt aggódnak leginkább a dolgozók 2026-ban

Egy friss felmérés szerint a dolgozók harmada nem pályázna olyan állásra, amely napi irodai jelenlétet igényel. Teljes cikk