Megjelent: 16 éve

Kinevezések az RSM DTM Hungary Zrt.-nél

Új partnereket nevezett ki az RSM DTM Hungary Zrt. a társaság szakmai területeinek vezetésére; Hegedüs Sándor, Marczin Mónika és Héhn Miklós új feladatkörét 2010 januárjától látja el, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.

Hegedüs Sándor adópartnerként folytatja tovább munkáját az RSM DTM Hungary Zrt.-nél. Hegedüs Sándor 2008 ősze óta tagja a cég operatív vezetésének, feladata a társaság adótanácsadási üzletágának vezetése és fejlesztése, 2009 decemberétől az igazgatóság tagja. A társaság adópartnere a Budapesti Pénzügyi és Számviteli Főiskolán szerezte szakirányú diplomáját, 2002-ben szerzett adótanácsadói oklevelet. Kiválóan beszél angolul és társalgási szinten németül. Hegedüs Budapesten él feleségével és négy gyermekével.

Marczin Mónika 2004 óta tagja a cég operatív vezetésének, és 2007 óta az igazgatóság tagja. A társaság dinamikusan növekvő pénzügyi képviseleti üzletágának kiépítésében, valamint fejlesztésében üzletágigazgatóként vállalt aktív szerepet, és ő felel a társaság IFRS és US GAAP sztenderdeknek megfelelő könyvelési és riporting megbízatásaiért. Mónika a budapesti Pénzügyi és Számviteli Főiskolán szerzett diplomát, adótanácsadó, bejegyzett adószakértő és regisztrált mérlegképes könyvelő. Kiválóan beszél angolul és alapfokon németül, Budapesten él férjével.

Héhn Miklós 2005 óta tagja az RSM DTM Hungary Zrt. operatív vezetésének és 2007 óta az igazgatóság tagja. A korábbiakban üzletágigazgatóként a számviteli szolgáltatási üzletág tevékenységének szakmai felügyeletéért és irányításáért volt felelős, valamint ő a társaság és kapcsolt vállalkozásainak főkönyvelője. A budapesti Pénzügyi és Számviteli Főiskolán szerzett diplomát közgazdasági és számviteli szakirányon, adótanácsadó, bejegyzett adószakértő és regisztrált mérlegképes könyvelő. Kiválóan beszél németül és társalgási szinten angolul, Budapesten él feleségével és kislányával, áll a cég közleményében.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek