Közel ötezer dolgozót épít le a Microsoft, az Xbox-részleget érinti a legnagyobb átszervezés
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Microsoft 4800 munkavállalót bocsát el, ami a teljes állomány 2,1 százalékát jelenti. A leépítések legnagyobb része az Xbox üzletágat érinti, miközben a vállalat a mesterséges intelligenciára való átállással indokolja az átszervezést.
A Microsoft hétfőn jelentette be, hogy összesen 4800 dolgozójától válik meg - írja az Economx. A vállalat játékfejlesztési üzletágában, az Xboxnál 3200 munkahely szűnik meg, ami a részleg dolgozóinak mintegy ötödét érinti. Az első hullámban már hétfőn 1600 alkalmazottat elbocsátottak. A cég vezetése szerint az átszervezést a mesterséges intelligencia gyors térnyerése és a technológiai változások indokolják.
A humánerőforrásért felelős vezető, Amy Coleman szerint a vállalat történetében még soha nem zajlott ilyen gyors technológiai átalakulás. Az Xbox vezetője, Asha Sharma úgy fogalmazott, hogy a szervezeti átalakítás 2027-ig tart, és további változások sem zárhatók ki. A Microsoft célja, hogy a következő pénzügyi évben ismét növekedési pályára álljon.
A vállalat részvényei idén jelentős visszaesést szenvedtek el, miközben a befektetők az AI-piac kihívásai miatt is aggódnak. Bár a felhőszolgáltatások és a LinkedIn továbbra is erős teljesítményt nyújtanak, a Windows, a Surface termékek és az Xbox bevételei csökkennek. Az átszervezés részeként egyes játékfejlesztő stúdiók önállóan működnek tovább, másokat pedig értékesít a Microsoft.
A mostani intézkedés nem előzmény nélküli: a társaság tavaly is jelentős, mintegy 9000 fős létszámleépítést hajtott végre.
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc