Megemelik a minimálbért Lengyelországban
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA minimálbér emelését javasolja a munkaügyi miniszter Lengyelországban. Az ezzel kapcsolatos törvénymódosítás várhatóan júniusra készül el.
A miniszter tervei szerint a jelenleg az átlagfizetés 35 százalékára rúgó minimálbért - ami nagyjából 60 ezer forintnak felel meg - az átlagbér 50-60 százalékára emelnék, azaz hozzávetőleg 84-104 ezer forintnak megfelelő összegre.
Lengyel lapinformációk szerint a lakosság több mint 10 százaléka, 400 ezer fő kap minimálbért - írja a Világgazdaság Online.
Lengyel lapinformációk szerint a lakosság több mint 10 százaléka, 400 ezer fő kap minimálbért - írja a Világgazdaság Online.
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?