kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 16 éve

Megkaphatják végre elmaradt béreiket a pölöskei szörpüzem dolgozói

A dolgozók információja szerint néhány napon belül megkaphatják a bérgarancia alapból több mint egy éve elmaradt járandóságaikat a pölöskei szörpüzem egykori alkalmazottai, de a felszámoló szerint nem valószínű a gyors kifizetés.

Gál Tamásné, az egyik egykori munkavállaló az MTI-nek azt mondta: tudomása szerint a Bács-Kiskun megyei munkaügyi központnál zajlik az elbírálása a kifizetéshez szükséges dokumentumoknak. A dolgozók reményei szerint néhány napon belül születhet arról döntés, hogy a bérgarancia alap terhére megkapják a tavaly március óta várt járandóságaikat.

A zalai cég ellen tavaly júliusban megindult felszámolás és a csoportos létszámleépítés óta munkanélküli asszony azt mondta: a mintegy 150 egykori dolgozónak fejenként több százezer forint jár. Neki például hat havi munkabérrel és egy hónapnyi végkielégítéssel, vagyis mintegy 400 ezer forinttal tartozik a szörpüzem.

Szabó Tibor, a Bognár Szörp Kft.-t felszámoló Marosholding ügyvezetője az MTI megkeresésére azt mondta: a bérgarancia alapból már több mint egy hónapja lehívta a kifizetéshez szükséges mintegy 100 millió forintot. Szerinte azonban néhány napon belül még biztosan nem utalják át az elmaradt járandóságokat, mert az eljáró munkaügyi központ és a Szociális és Munkaügyi Minisztérium az elbírálás határidejét nyolc nappal meghosszabbította. A jogerős végzés megszületése után pedig további 15 napon belül utalják át a felszámolónak a pénzt, aki ezt követően három napon belül fizeti ki a dolgozókat.

A felszámoló közlése szerint a bérgarancia alap igénybevételét az tette lehetővé, hogy egy bírósági tárgyaláson Bognár Kálmán, a cég korábbi tulajdonosa azt mondta, nem tud tevékenységet lezáró mérleget készíteni, ez a kijelentése pedig eddig hiányzott az eljárás megindításához.

Szabó Tibor hozzátette: a Bognár Szörp Kft. ingatlanjainak értékesítését hamarosan elkezdhetik, egyes tárgyi eszközök tulajdonjoga azonban még vitatott. A hitelezők követelése 2,5-3 milliárd forintot tesz ki, a cég saját vagyonát azonban csak mintegy 450 millió forintra értékelték a szakértői felmérések.

Bognár Kálmán ügyvédje, Molnár László az MTI-vel tavaly ősszel azt közölte: a Bognár Szörp Kft. felszámolása körüli törvénytelenségek gyanúja miatt rendőrségi feljelentést tett hűtlen kezelés, sikkasztás és további bűncselekmények miatt, ismeretlen tettes ellen. Az ügyvéd most elmondta: az általa tett feljelentések nyomán a rendőrség és a vámhatóság is eljárást indított a pölöskei szörpüzem felszámolása kapcsán, bűncselekmény alapos gyanúja miatt. Molnár László szerint a felszámoló, sőt ügyvéd és bíró is érintettje az ügynek.

A korábbi években még a Magyarországon működő áruházláncok egyik legnagyobb szörp- és gyümölcslé-beszállítójaként tevékenykedő Bognár Szörp Kft. dolgozói előtt 2009 márciusában bezárták a kapukat, a csaknem 150 munkavállalót magyarázat nélkül hazaküldték. A néhány nappal később tartott rendkívüli munkásgyűlésről azzal jöttek ki a dolgozók, hogy a tulajdonos azt közölte, rossz döntéseket hozott az elmúlt hónapokban, a hitelező bank pedig zárolta a számláikat.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon

A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk

Kenyérgyár épül Tatán - 100 új munkahely jön létre

Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk

300 új munkahely Vecsésen: elindult a termelés

Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk