kapubanner for mobile

Megszűnik a Miskolci Határőr Igazgatóság

A jövő év január elsejével, a határőrség a rendőrséggel történő integrációjával, megszűnik a Miskolci Határőr Igazgatóság és annak Borsod-Abaúj-Zemplén megyei szervezete - közölte Béndek József altábornagy a határőrség országos parancsnoka hétfőn Miskolcon.

A tájékoztatás szerint megszűnnek a határrendészeti kirendeltségek a magyar-szlovák államhatár csaknem 300 kilométeres Borsod-Abaúj-Zemplén megyei szakaszán, s a határrendészeti feladatok végrehajtását öt határterülettel rendelkező rendőrkapitányság - Sátoraljaújhely, Encs, Kazincbarcika, Edelény, Ózd - határrendészeti és közbiztonsági akciós osztályai veszik át.

A Kossuth Határvadász Század megváltozott feladatkörrel, bevetési osztály néven, a megyei rendőr-főkapitányság szervezetébe kerül át. Az országos parancsnok közlése szerint hatvankét és fél év után szűnik meg a határőrzés és határellenőrzés Magyarország mintegy 1100 kilométer hosszúságú határszakaszán, a szlovák, a szlovén és az osztrák határ mentén.

Rolyák József dandártábornok, a miskolci igazgatóság vezetője arról számolt be, hogy a miskolci igazgatóság állományába tartozó négy és félszáz határőr, illetve alkalmazott közül valamennyinek állást ajánlottak fel. Közülük 105-en a megyei rendőr-főkapitányság, 278-an a területileg illetékes rendőrkapitányság állományába kerülnek, lesznek olyanok, akiket
az észak-magyarországi gazdasági ellátó igazgatóság, illetve a Nemzeti Nyomozóiroda foglalkoztat. Az igazgatóság alkalmazottjai közül 85-en távoznak, van aki nyugdíjba, és van aki a "prémium évek programja" segítségével.

Béndek József altábornagy, a határőrség országos parancsnoka elmondta, hogy jövőre rendelkezési állományba kerül, majd várhatóan nyugdíjba vonul.
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az AI rejtett adója – Sokat kell dolgozni a mesterséges intelligencia hibái után

Egy friss kutatás szerint minden 10 órányi, az AI-nak köszönhető hatékonyságnövekedés után közel négy óra veszik el a tartalom javításával.... Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV január végétől

A NAV munkatársai január végétől számos helyszínen ellenőriznek. Többek között az alkalmazottak bejelentését vizsgálják majd. Teljes cikk