kapubanner for mobile

fizetés

Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Megjelent: 7 éve

Mennyit keresnek a mérnökök? - itt a lista

Folytatjuk a szakmánkénti átlagkereseteket bemutató sorozatunkat. A Fizetesek.hu segítségével ezúttal a mérnököknél mutatjuk be cégnagyság, pozíciószint és szakmai tapasztalat alapján a bruttó átlagokat.

Folytatjuk a szakmánkénti átlagkereseteket bemutató sorozatunkat. A Fizetesek.hu segítségével ezúttal a mérnököknél mutatjuk be cégnagyság, pozíciószint és szakmai tapasztalat alapján a bruttó átlagokat.

Ahogyan az alábbi számsorból látható, minél nagyobb a cég, minél több év a munkavállaló szakmai tapasztalata, annál magasabb a bruttó átlagbér. Míg 10 fő alatti cégeknél bruttó 240 ezer forintot keres egy mérnök, addig 1000 fő feletti munkaadónál dolgozva már 336 ezer forintos alapbérrel számolhat.
Ugyanez a helyzet a pályakezdők vagy maximum egy éves szakmai múlttal rendelkezők (240 ezer forint) és tíz évnél többet a körforgásban levők (321 ezer forint) összevetésében.

Vezetői szinteken azonban még ennél is jobban járnak a munkavállalók. Érdemes megjegyezni, hogy ezek az adatok minden mérnöki tevékenységet és iparágat lefednek. Akadnak olyan területek (például autóipar), ahol az átlagnál jobban lehet keresni. Az alapbér pedig a legtöbb helyen egyéb juttatásokkal egészül ki (cafeteria, céges autó, albérleti támogatás, mobiltelefon stb.)

Mennyi az átlagkereset mérnöki szakmákban

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára. Részletek Jegyek
2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. Részletek Jegyek
2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek

Mennyit keresnek a közgazdászok? - íme az átlagok

A Fizetesek.hu segítségével a mérnököknél mutatjuk be cégnagyság, pozíciószint és szakmai tapasztalat alapján a bruttó átlagokat. Minél nagyobb a cég, minél nagyobb a tapasztalat, annál jobban lehet keresni.

További cikkek

Diákmunka tanulás mellett Dániában

Mrsán Zoltán egy évvel ezelőtt költözött ki Dániába. Multimédia szakon tanul Kolpingban és részmunkaidőben dolgozik. Hogyan jutott ki? Mennyi... Teljes cikk

Álláslehetőségek Dániában

Dánia május elsejétől megnyitja álláspiacát a 2004-ben csatlakozott uniós tagországok - köztük Magyarország - munkavállalói előtt. Ez azt... Teljes cikk

Munkajogi kisokos (új) dolgozóknak

Pályakezdők körében nagyobb, ám még több éves munkatapasztalattal rendelkező körében is megfigyelhető bizonytalanság, mit tehet meg a főnök a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Különböző szakmákban dolgozók fizetésének áttekintése Magyarországon

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

A Cafeteria kalandparkot nem lehet kihagyni!

Fata László az egyik legismertebb hazai cafeteria szakértő. Legújabb könyvéről, a Cafeteria kalandparkról írtunk ismertetést.

Kulturális ajánló

Éppen 50 éve történt Izlandon, 1975-ben, hogy a nők úgy döntöttek, egy napos sztrájkot tartanak. 90% százalékuk nem dolgozott, nem végeztek házimunkát. Arról az egy napról dokumentumfilm készült.

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2025