kapubanner for mobile

Mit keresnek rutintalan orvosok az ügyeleteken?

A rezidensképzésben két véglet van: "vagy csak állsz és nézel, vagy pedig minden felelősséget a nyakadba varrnak, anélkül, hogy bárki is megmutatta volna, mi hogyan működik a gyakorlatban" - mondta el az [origo]-nak egy rezidens orvos. Egy múlt héten kezdődött perben azért vontak felelősségre egy rezidenst, mert hibázott, és egy beteg meghalt.

A múlt pénteken tartották az első tárgyalási napot P. Nóra ügyében, aki rezidens ügyeletesként hibaüzenetnek vélte egy krónikus cukorbeteg vércukormérőjén a magas cukorszintet jelző HI-jelzést. Mivel nem ismerte fel a jelzést, a rezidens cukros vizet itatott a férfival, aki pár óra múlva a mentőautóban meghalt. A tárgyaláson P. Nóra és ügyvédje is azzal védekezett, hogy nem csak őt terheli a felelősség a tragédia miatt, mert kezdő orvosként nem engedhette volna az őt foglalkoztató International Ambulance Kft., hogy szakmai felügyelet nélkül dolgozzon.

"Amikor egy frissen végzett orvos kijön az egyetemről, nagyon jól tudja fejből a betegségeket és azok jellemzőit, de egy injekciót már nem biztos, hogy be tud adni" - mondta az [origo]-nak Eörsi Dániel háziorvos, mivel szembesülnek a frissen végzett orvosok munkába állásuk után. Az egyetemi oktatás gyakorlati hiányáról a Semmelweis Egyetemen végzett, másodéves rezidensként dolgozó Emese is hasonlóan vélekedik. "Nekem a hatodév, ami a gyakorlatról szól, kész horror volt. Feleslegesnek éreztük magunkat, úgy éreztük, útban vagyunk az orvosoknak, akiknek egyáltalán nem volt idejük rá, hogy a hallgatókkal foglalkozzanak" - fogalmazott.

Az [origo]-nak nyilatkozó orvosok és rezidensek szerint elterjedt gyakorlat, hogy tapasztalatlan, szakvizsga nélküli rezidenseket vesznek fel ügyeletre, és egyedül látják el a betegeket. Eörsi szerint, ha azt várnánk, hogy csak szakképzett, többéves szakmai tapasztalattal rendelkező orvosok lássák el ügyeletben a betegeket, akkor nem lenne orvos éjszaka. "Nincs Magyarországon annyi szakorvos, aki ennyi éjszakai ügyeletet vállalna" - mondta a háziorvos, aki szerint az sem utolsó szempont, hogy alacsony az órabér az ügyeletekben.

[origo]
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Körömlakkos trükkel szimulálta a munkát a dolgozó – fegyelmi eljárás alá került

Egy korábbi rendőrségi dolgozó súlyos fegyelmi eljárás alá került, miután kiderült, hogy furfangos módszerrel szimulálta a folyamatos online... Teljes cikk

Rendkívüli bejelentés: Magyar Péter a NAV-nak adna új, erős jogköröket

Magyar Péter felszólította a leköszönő Orbán-kormányt, hogy szerdai ülésén döntsön arról: a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) a jövőben akár... Teljes cikk

A NAV a rendelkezésre álló online adatokat is betölti az egyéni vállalkozók szja-bevallásába

Az egyéni vállalkozóknak készített szja-bevallási tervezetekbe a NAV automatikusan betölti a rendelkezésére álló online számla- és... Teljes cikk