kapubanner for mobile

Munkanélküliséghez vezet az alapképességek hiánya

A szakiskolákba járó tanulóknak szeptembertől alig tanítanak közismereti tárgyakat. A szakemberek szerint az alapképességek hiánya munkanélküliséghez vezet, mert ezek nélkül nem lehet alkalmazkodni a gyorsan változó technológiai környezethez - derült ki a Népszabadság cikkéből.

A kormány korábban azzal indokolta a szakképzés átalakítását, hogy orvosolni kell a képzetlen vagy alacsonyan képzett munkaerő rendkívül alacsony foglalkoztatottságát. Ezért a szakképzésben bevezetik a német duális modellt, a szakképzés ideje négy helyett három év lesz, drasztikusan lecsökkentik a közismereti tárgyak számát, valamint megnövelik a gyakorlati órák számát. Emellett a kétkezi tanoncok a képzés második évétől kikerülnek az iskolapadból, hogy a vállalatoknál tanuljanak szakmát.

Az alapkészségek - vagyis az értő szövegolvasás, írás, alapszintű számolás - elsajátítása nélkül a gyorsan változó technológiai környezethez nem lehet alkalmazkodni, akik ezekkel a készségekkel nem rendelkeznek, előbb-utóbb munkanélküliek lesznek. Az oktatáskutatók ezért pontosan az ellenkező irányú intézkedésekkel, vagyis az alapkészségek megerősítésével, az érettségit adó szakképzés irányába tett lépésekkel orvosolnák a foglalkoztatási gondokat.

Vekerdy Tamás pszichológus a Népszabadság Hétvége című mellékletében azt írja: az elkövetkezendő évtizedekben ötféle alapképességre lesz szükségük a jelenlegi gyerekeknek ahhoz, hogy sikeresen tudjanak beilleszkedni a társadalomba, illetve a munkaerőpiacra. Ez az ötféle képesség a következő: írás, értő olvasás, készségszintű elemi számolás, komputerkezelés felhasználói szinten, angol nyelv. Ezt mindenkinek el kellene sajátítania. A szakember véleménye szerint a most szakképzésbe lépőknek erre nem sok esélyük lesz.

Népszabadság
  • 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.info button Részletek ticket button Jegyek