Negyvenezer bíró hiányzik a nemzetközi labdarúgásból
Kampánnyal igyekeznek minél több fiatalt a játékvezetői pálya felé csábítani.
Széles körű kampányt hirdetett az Európa Labdarúgó Szövetség (UEFA), mert 40 ezer játékvezető hiányzik a rendszerből - számolt be róla a Telex. A kampány célja, hogy megismertesse az emberekkel a játékvezetéssel kapcsolatos tudnivalókat, kiemelje a bírók fontosságát és ösztönözze a fiatalokat, hogy ezt a pályát válasszák. Az UEFA szezononként mintegy 40 000 új játékvezetőt szeretne toborozni.
A szervezet Kassai Viktort szólaltatta meg, aki jelenleg Ausztriában segíti a képzést. Kassai elmesélte, hogy az édesapja miatt vágott bele a bíráskodásba. Felidézte, hogy az volt a legemlékezetesebb meccse, amikor a Barcelona - Manchester United Bajnokok Ligája-döntőt dirigálta 2011-ben. Kassai pályafutása befejezése után jelentkezett az UEFA mesterképzésére, ahol olyan egykori labdarúgókkal ült egy iskolapadban, mint Kaká vagy Drogba.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Egy friss felmérés szerint a dolgozók harmada nem pályázna olyan állásra, amely napi irodai jelenlétet igényel. Teljes cikk
A magyar vállalkozások 27 százaléka biztosítja az otthoni munkavégzés lehetőségét dolgozói legalább egy részének, és a cégek háromnegyede a... Teljes cikk
Egy friss kutatásban különösen a gyermeket nevelő munkavállalók számoltak be elszigeteltségérzésről. A kutatás szerint a vezetők kulcsszerepet... Teljes cikk
- Hogyan segíthetnek a pepitek és SARM-ok az edzésteljesítmény fokozásában? 7 hónapja
- Túl stresszesek a fiatal dolgozók, hogy sportoljanak 11 hónapja
- A foci egy olyan sportág, ami milliókat mozgat meg 12 hónapja
- A HR játékterv: Az online sportok kockázatainak mérséklése és előnyeinek kihasználása 1 éve
- Ők a legjobban fizetett focisták az angol bajnokságban, ennyit keres Szoboszlai Dominik 1 éve
- Aktív munkahely, boldog dolgozók: a sport szerepe a vállalati egészségkultúrában 1 éve
- A mozgás élményét népszerűsíti az Aktív Sulikezdés program, indulhat a pontvadászat 1 éve
- Ismét pályázhatnak a munkaadók a kerékpárosbarát címre 1 éve
- Tíz készség, amit eltanulhatnak a vállalatvezetők a tízpróbázóktól 1 éve
- Mi a hosszú távú sportolói siker titka? 1 éve
- 7 kiegészítő, ami biztonságosabbá teszi a túrázást 1 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa