kapubanner for mobile

Nehézségeket okoz az ügyészek nyugdíjazása

Nehézséget okoz, hogy év végéig csaknem száz tapasztalt ügyész megy nyugdíjba - mondta csütörtökön Balassagyarmaton a legfőbb ügyész helyettese.

Varga Zs. András a Nógrád Megyei Főügyészség évértékelő összügyészi értekezlete után sajtótájékoztatón úgy fogalmazott: a létszámcsökkenés kihívást jelent a szervezetnek, készülnek a megoldására, ez az idei év egyik nagy feladata. Mint kérdésekre kifejtette, nyilván nem tudnak felvenni száz új embert, főleg nem új főügyészt vagy vezető ügyészeket, de lehet gyorsítani az utánpótlást, illetve kívülről, társintézményektől is bekerülhetnek kollégák.

Arra, hogy a mindennapi munkában okozza-e ez ügyek elhúzódását, Varga Zs. András azt felelte, hogy vannak a jogszabály által lehetővé tett tartalékok, ez még ad bizonyos mozgásteret. Egy vádemelési javaslat feldolgozására 30 nap van, majd még kétszer 30, tehát 90 napon belül még törvényesen lehet működni. A szervezet azon dolgozott eddig is, hogy az első 30 napon belül szülessen megoldás. Az ügyészek távozása miatt átmenetileg elfogadhatóbbá válik, hogy az ügyintézési határidő "felcsúszik" a harmadik harmadba. A büntetőeljárások nem ettől fognak elhúzódni - tette hozzá.

Az évértékelésből kiderül, hogy Nógrádban 18 százalékkal, 8298-ra emelkedett egy év alatt a regisztrált bűncselekmények száma, így a 100 ezer lakosra jutó bűncselekmények számában a megye már nem a 16., hanem a nyolcadik helyen áll. A bűncselekmények 56 százaléka vagyon elleni. Az elkövetők közül 985 büntetett előéletű, ez a szám 2010-ben még 792 volt.

Az ügyészi munka egyik legjelentősebb fokmérője a váderedményesség, ami Nógrád megyében ezúttal is az országos átlagot meghaladó, 96,94 százalékos volt.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
NAV: eddig kell befizetni a turizmusfejlesztési hozzájárulást

Április 20-ig kell befizetnie a turizmusfejlesztési hozzájárulást az erre kötelezetteknek - hívta fel a figyelmet pénteki közleményében a Nemzeti... Teljes cikk

Felmérés: ezért hagyják el sokan a magyar egészségügyet

A magyar egészségügyben nemcsak az alacsony bérek, hanem a rossz munkahelyi légkör is egyre több dolgozót taszít el a pályától. Egy friss... Teljes cikk

Ezekkel a diplomákkal lehet a legkevesebbet keresni, mégis több százan választják őket

Bár egyes egyetemi szakokkal kifejezetten alacsony fizetés vár a pályakezdőkre, ezek továbbra is népszerűek a felvételizők körében. Teljes cikk