Országos HR-Network Konferencia Siófokon
A szakmai konferenciát 2008. június 9-10 én rendezik meg siófoki négycsillagos Hotel Residence szállodában, amelynek témája a tréning- és coaching trendek a nemzetközi HR gyakorlatban. A HR szakemberek nemzetközileg elismert előadóktól kaphatnak értékes impulzusokat munkájukhoz. Kedvezményes részvételi díjban részesülnek azok, akik HR Club vagy HR-Network tagok.
A programpontok között szerepel többek között:
- Energetikai coaching a menedzsmentben
- Coaching gyakorlat a mobbing, bossing, lobbing és killing human syndrom esetén
- A megoldás-orientált szemlélet alkalmazása a coachingban
- Test- és érzelemorientált munka a tréning- és a coaching folyamatban
- Belső harmónia és kiegyensúlyozottság - szívcsakra meditáció
- Elkötelezettség - együttműködés és minőség. A HSZOSZ Coaching Tagozat munkája
- A tréner- és coach képzés kiemelt kérdései
- Főiskolai tréner- és coach képzés a Budapesti Gazdasági Főiskola és a Dr. Bodó Training & Consulting együttműködésében
A meghívott előadók és gyakorlatvezetők:
Dr. Bernhard Juchniewicz: (Németország) az Európai Coaching Szövetség (ECA) elnöke
Dr. Ferdinand Wolf: (Ausztria) képző-terapeuta és coach, a European Brief Therapy Association (EBTA) tagja és titkára
Dr. Werner Freund (Németország) közgazdász és energetikai Coach
Dr. Bodó Péter (Ausztria-Magyarország) a HR-Network alapítója, az Európai Coaching Szövetség (ECA) alelnöke
Dr. Bodóné Horváth Valéra (Ausztria-Magyarország)
személyiségfejlesztő tréner és ECA Képző-Master Coach
Dr. Roóz József (Magyarország) Rektor Emiritus - a Budapesti Gazdasági Főiskola felnőttoktatási igazgatója
Pék Ciprián (Magyarország) a HSZOSZ és az ECA által bejegyzett Business- és Management Coach
A programban szerepel továbbá nyílt plénum és tapasztalatcsere az Európai Coaching Szövetség Business- és Management Coach képzésén végzett Qualifikált BMC Coach-ok, illetve a képzést jelenleg végzők résztvételével.
Best Practice Fórum (HR Network tagokkal)
Kedvezményes résztvételi díj HR-Network és HR Club Tagok részére.
24.000.- Ft, + áfa, amely tartalmazza a szervezési önköltségeket, az előadáson való részvételt, a szállást egy éjszakára és a büféreggelit, az étkezést (2 büféebéd, 1 büfévacsora).
A szervezők a jelentkezéseket beérkezésük sorrendjében fogadják el.
Jelentkezés, és további információ: http://www.hr-network.hu/rendezvenyek/aktualis_rendezvenyek.htm#talalkozo-2008-junius ,illetve Gunics Bernadett irodavezetőnél a 06-20-583-6366-os telefonszámon.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
2019 és 2022 között 54 százalékkal nőtt a life coachok száma, így ez az egyik leggyorsabban növekvő szakma az Egyesült Államokban. Népszerűsége... Teljes cikk
Bár sok cég vallja magáról, hogy emberközpontú, legyen szó, akár az ügyfelekről vagy a munkavállalókról, és valószínűleg bizonyos folyamataik... Teljes cikk
Hogyan vált a fiatalkori céltalanság társadalmi jelenséggé és mit tehetünk ellene? Mennyiben hibás a közösségi média? Ez az cikk segíthet a... Teljes cikk
- Growth mindset szemlélettel az ESG célokért 2 hónapja
- Melyek a legnagyobb tréningcégek? Itt a lista 2 hónapja
- Mindenki coach, aki coachol? - avagy a life coaching sötét oldala 2 hónapja
- Egy HR-es átlagosan nem 100, hanem "csak" 50 embert szolgál ki 3 hónapja
- Hogyan alakítja át az MI a toborzók munkáját? Ezzel vár az idei recruiTECH 3 hónapja
- 5+1 ok, amiért a Hotel Ózon a tökéletes helyszín cégük rendezvényének 3 hónapja
- A Nemzetközi Diákteljesítmény-mérési Program 2022-es eredményei országonként 5 hónapja
- Így lehet sikeres a karrierváltás 40-en túl 5 hónapja
- How to Land Your Dream Data Engineer Job 5 hónapja
- Extremitás és az intuíció 5 hónapja
- Egy terület, ahol a nők hajlamosabbak több kockázatot vállalni 5 hónapja