Ötletversenyt hirdet az SAP
Egyetemistákat, főiskolásokat szólít meg az SAP globális versenye, az "Utility of Tomorrow". A szoftvercég olyan ötleteket vár, melyek új dimenzióba helyezhetik a közművállalatok ügyfélközpontúságát, és segíthetik a szektor cégeit a jövő kihívásainak való jobb megfelelésben.
Így a verseny többek közt választ keres arra, miként kapcsolódik a közmű a digitális világba, milyen technológiák, alkalmazások tudják megváltoztatni azt a módot, ahogyan kapcsolatba kerülünk a közművekkel, miképpen lehetséges megoldani az energiatermelés, és elosztás kérdését a jövőben. A pályamunkákat több kategóriában, pl. zöld energia, vízkezelés, hulladékmenedzsment is várják.
A nyerteseket meghívják a Szilícium-völgybe, ahol a résztvevő közművállalatok, és az SAP szakértőinek segítségével tovább finomíthatják ötleteiket. A döntősök továbbá a szoftvercég októberi TechEd konferenciáján prezentálhatják majd elképzeléseiket Las Vegasban.
A verseny szponzorálásában egyetemek (pl. University College London, University of Oxford, University of Mannheim, University of Liechtenstein) és közmű vállalatok (pl. Israel Electric Corporation, San Diego Gas and Electric) vesznek részt.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk
- Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre 5 hónapja
- Elindult a Talent Bridge országos HR-esetmegoldó verseny – a jövő HR- szakembereit keressük 5 hónapja
- Keresik a leginkább gondoskodó munkahelyeket - indul a verseny! 7 hónapja
- Fókuszban a vidéki kkv-k – indul az „Év Vidéki Vállalkozói” díj 7 hónapja
- Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon 7 hónapja
- 13 éves magyar tehetség tarolt a nemzetközi térképversenyen 8 hónapja
- Hankó Balázs: megújult a Neptun-rendszer 9 hónapja
- Elindult a nevezés a 11. Év Intelligens Vállalata versenyre 12 hónapja
- Ingyen járhat egyetemre, aki 30 év alatti, házas és gyereke van 1 éve
- Víz-, gáz-, és fűtésszerelő tanulók szállhattak versenybe 2 éve
- Kreditponttal és EFOTT jeggyel toboroznak egyetemistákat az árvízi védekezéshez 2 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?