kapubanner for mobile
Megjelent: 14 éve

Ötszázötven ember foglalkoztatását biztosítja a pécsi mintaprogram

A pécsi önkormányzat 2012-ben is részt vesz a Startmunka programban, melynek keretében ötszázötven ember foglalkoztatását biztosítja. Jut majd ember a parkok és utcák tisztítására, a falfirkák eltűntetésére, de az idősek otthona és a városi teniszklub is bekerült a munkaadók közé. A negyedmilliárd forintot felemésztő program a városnak egy fillérjébe sem kerül - írja a pecsiujsag.hu.

- Összesen ötszázötven állástalannak tudunk munkalehetőséget biztosítani - kezdte Moór Eszter, a Népjóléti és Sport Bizottság elnöke. - Pécs több önkormányzati feladatról, ellátási szerződés keretében civil szervezetek, nonprofit kft.-k, egyházi szereplők bevonásával gondoskodik, így a programba különböző munkaadókat tudtunk bevonni - tette hozzá.

A Startmunka keretében az önkormányzat mellett tizennégy szervezet fogadhat majd dolgozókat. A városháza programjában részt vevők feladata lesz többek között az utak rendbetétele, illegális hulladéklerakók felszámolása, belvíz-elvezetési munkálatok, parkgondozás.

- A bér a jelenlegi információk alapján a szakképzettséget nem igénylő munkakörökben bruttó 78 ezer - jelenleg nettó 60600 - forint, a szakképesítést igénylő munkaköröknél pedig bruttó 93 ezer forint, amely jelenleg nettó nagyjából hetvenezer forintot jelent - tudta meg a lap.

pecsiujsag.hu




  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk

Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre

November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk

Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk