SAP oktatás indult nyomozóknak
Az SAP Hungary Kft. és a Rendőrtiszti Főiskola támogatási szerződést kötöttek, melyet a minap hoztak nyilvánosságra. Eszerint a szoftvercég féléves, ingyenes kurzust biztosít a főként gazdasági nyomozóknak készülő hallgatók számára, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.
Prof. Dr. Sárkány István nyugállományú rendőr vezérőrnagy, a Rendőrtiszti Főiskola rektora kiemelte: "Intézményünk oktatási anyagát folyamatosan fejlesztjük annak érdekében, hogy hallgatóink az elérhető legjobb, és legmodernebb tudással felvértezve tegyenek majd eleget hivatásuknak. Örömmel fogadjuk az SAP szoftvercég támogatását."
"Az SAP nemcsak az üzleti szektorban, hanem az államigazgatás területén is jelentős nemzetközi szereplő. A mostani együttműködés keretében olyan tudást kívánuk átadni, mely hozzásegítik a bűnüldöző szerveket feladataik jövőbeli ellátásához, valamint megmutatjuk a hallgatóknak, miként segíthetik a legmodernebb informatikai megoldások a nyomozói munkát." - mondta Ablonczy Balázs, az SAP Hungary Kft. ügyvezető igazgatója.
Az SAP emellett 100-100 ezer forint pénzjutalommal ismerte el az ITDK (Intézményi Tudományos Diákköri Konferencia) két kiemelkedő pályamunkáját.
SAP oktatás felsőoktatási intézményekben
A megállapodás kiszélesíti az SAP együttműködését a felsőoktatási intézményekkel. Jelenleg számos egyetemen, főiskolán érhető el SAP oktatás, mind SAP Business Suite nagyrendszer, mind kisvállalati (SAP Business One) tematikában.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk
- 330 új munkahely jön létre Kapuváron 1 hónapja
- HR washing: the reality behind HR marketing 2 hónapja
- Szexibb lett az író, mint a fejlesztő? A techcégek már kommunikációs szakemberekre vadásznak 2 hónapja
- Ezek voltak a legnépszerűbb szakok a keresztféléves felvételin 3 hónapja
- Hogyan lesz a vállalati kultúra a megtartás egyik legerősebb eszköze? - aki válaszol Plósz Orsolya 3 hónapja
- Idén is a top munkaadók között a Philip Morris International 3 hónapja
- Új Country Manager a JTI Hungary Zrt. élén 3 hónapja
- Négyszáz új dolgozót toboroz ez a cég Debrecenben 3 hónapja
- The HR profession suffers from success blindness 3 hónapja
- Az Adattárolás Új Korszakának Analízise: Az SSD-technológia Átfogó Áttekintése és Stratégiai Jelentősége 2026-ban 3 hónapja
- Képzelt állásinterjú egy bértranszparens országban - fikció, ami hamar valósággá válik 3 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?