Sok munkahelyet teremthet a re-shoring
A növekvő munkaerőköltségek miatt Kínából az USA-ba visszatelepülő vállalatok akár hárommillió munkahelyet is teremthetnek 2020-ig - állítja a Boston Consulting Group.
A tanácsadó cég által az off-shoring ellentétjeként "re-shoring"-nak nevezett folyamat az Egyesült Államok a világ többi részével szembeni kereskedelmi deficitjét - az olajat nem számítva - a 2010-es 360 milliárd dollárról az évtized végére 260 milliárdra csökkentheti - állítja a BCG. A hazatelepülő cégek deficitet is mérsékelhetik Kínával szemben. Ez tavaly 273 milliárd dollárt tett ki, alapot szolgáltatva a mai napig folyó politikai vitához a kínai árfolyampolitikával kapcsolatosan.
A re-shoring elsősorban hét kulcságazatot - így az elektronikai és villamossági berendezések, bútor-, autóalkatrész-, műanyag-, fém- és gépgyártás területét - érinti, ezek fő piaca az Egyesült Államok, költségcsökkentés miatt azonban a gyártást korábban Kínába és más, olcsó munkaerőt kínáló országokba telepítették.
A tanulmány összhangban áll az amerikai vezetés törekvéseivel - írja a Financial Times, emlékeztetve arra, hogy Barack Obama elnök ugyanis éppen a termelőipar erősítését nevezte meg a fenntartható gazdasági talpraállás egyik pilléreként. A péntek délutánra várt munkaerő-piaci statisztikák ráadásul valószínűleg szeptemberre mindössze 60 ezer új munkahely teremtéséről szólnak majd, ami nem elég, hogy az augusztusi 9,1 százalékos munkanélküliségi rátán változtasson.
A re-shoring trendjének folytatódását illetően azonban nem mindenki optimista. A folyamatot a kínai kormány viselkedése is befolyásolja majd - mondta a Financial Times-nak Scott Paul, az amerikai gyáripari szövetség lobbicsoport képviselője.
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
Qu Jing megtorlással fenyegette meg azokat a beosztottakat, akik panaszt tettek a vezetésére. Teljes cikk
Az Európai Unió tagállamainak adatait összesítve 2023-ban a születéskor várható élettartam átlagosan 81,5 év volt, ami 2022-hez képest 0,9 évvel... Teljes cikk
2023-ban az Európai Unióban (EU) a foglalkoztatottak 7,1%-a túlórázott, vagyis dolgozott az átlagos heti 40 óránál többet a főállású dolgozók... Teljes cikk
- Nagy Márton: a mesterséges intelligencia lehet a gazdaság egyik fő hajtóereje 1 hete
- A magyarok 83 százaléka rossznak látja az ország gazdaság helyzetét 1 hete
- Anyaként egy nagyvállalatnál: így látják a munka és a magánélet egyensúlyát a Hankooknál dolgozó édesanyák 2 hete
- Mire vágynak a dolgozó anyák? 2 hete
- OECD: a magyar munkaerőpiac a válságok ellenére is ellenállónak bizonyult 2 hete
- Munkaszerződés nélkül foglalkoztattak egy 15 éves fiút, akinek mindkét kezét összepréselte egy gép 2 hete
- "A hatékony és sikeres munkavégzéshez kiegyensúlyozott magánéletre van szükség" 3 hete
- Megszavazták a versenytilalmi záradékok betiltását, amik megakadályozzák, hogy a dolgozók a versenytársaknak dolgozzanak 3 hete
- 25 ezer új munkahely jön létre itthon a most zajló kínai vállalati beruházások nyomán 3 hete
- Ennyivel emelkedett a fizikai átlagórabér 2023 végére 4 hete
- Rehabilitációs hozzájárulás 2024-ben 4 hete