kapubanner for mobile

Szabad út Hollandiába

Immár kilenc "régi" EU-tagállamban vállalhatnak munkát teljesen szabadon a magyarok, miután május 1-jétől kezdődően minden korábbi korlátozást megszüntettek Hollandiában is a parlament alsóházának múlt pénteki döntése értelmében. A legtöbb honfitársunk számára leginkább vonzó Németország és Ausztria azonban vélhetően egészen 2011. április 30-ig meghosszabbítja a három éve csatlakozott nyolc kelet- és közép-európai állam munkavállalói (köztük a magyarok) számára elrendelt szigorú korlátozást.

Hollandia várhatóan a mostani liberalizáció után sem tartozik majd honfitársaink kedvenc munkavállalási célországai közé. Az elmúlt esztendőkben évente hatszáz és hétszáz között volt a magyaroknak kiadott munkavállalási engedélyek száma Németalföldön, közülük a legtöbben kertészeti üzemekben vagy sofőrként dolgoztak. Így a magyarok jelenléte elhanyagolhatónak mondható, hiszen Hollandiában tavaly 59 ezer kelet- és közép-európai állampolgár kapott munkavállalási engedélyt (közel kilencven százalékuk lengyel volt).

Már a 2004. május 1-jei EU-csatlakozás óta szabadon vállalhatnak munkát a magyarok Nagy-Britanniában, Ír- és Svédországban. A legnagyobb érdeklődés a magyarok körében is Nagy-Britannia iránt mutatkozott, ahol a becslések szerint immár a hatszázezer főt is meghaladhatja a kelet- és közép-európai térségből érkezett legális munkavállalók száma - a zömük persze ott is lengyel. Londonban és más brit nagyvárosokban már a lengyel konyhához szükséges élelmiszerekre szakosodott boltok, lengyel nyelvű helyi újságok, kifejezetten lengyelek számára készült bankkártyák is elérhetők.

Szabadon vállalhatnak munkát a 2004-ben csatlakozott államok polgárai tavaly május óta Finn-, Görög- és Spanyolországban, illetve Portugáliában is, július óta pedig Olaszország is teljesen liberalizálta előttük a munkaerőpiacát. Franciaországban, ahol jelenleg 61 szakmában könnyített és gyorsított eljárásban adják ki a munkavállalási engedélyeket (a többi szakmában viszont szigorú a korlátozás), a munkaügyi minisztérium lapértesülések szerint még ezen a héten dönt arról, hogy további harminc-egynéhány szakmát nyit meg a kelet-európaiak előtt, többek között az informatikában, a könyvvitelben és az iparban. Párizs a teljes liberalizációt azonban a csatlakozási szerződésben biztosított hétéves időszak legvégére, 2011. május 1-jére halasztja.

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek