Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Szakmai műhelyt alapított tizenkét cég

A közép-kelet-európai régió versenyképességének fokozására tizenkét cég szakmai műhelyt alapított a GE és az Amerikai Kereskedelmi Kamara (AmCham) felhívására - közölte a kamara és a GE.

images

A műhely első szakmai találkozójának témája az ipari termelés hatékonyságának fejlesztése volt. A találkozót csütörtökön tartották a GE Power&Water veresegyházi gyárában, amelyen az Audi, a Flextronics, a Jabil, a Delphi, a National Instruments, a Sanofi, a Videoton és a GE Magyarországon, Romániában és Ukrajnában dolgozó gyárigazgatói, üzemeltetési és karbantartási vezetői vettek részt.

A szakmai együttműködések célja, hogy a résztvevő cégek javíthatják nemzetközi versenyképességüket és ezzel hozzájárulhatnak Magyarország, valamint a régió gazdaságának fejlődéséhez is - írták közleményükben.

A közlemény emlékeztet, hogy az Ernst&Young 2013-as felmérése szerint a közvetlen tőkebefektetések (FDI) tekintetében Közép-Kelet-Európa a kontinens egyik legversenyképesebb régiója, többek között a fejlődő infrastruktúrának, a befektetési környezet és a fogadókészség javulásának, illetve a megfizethető és képzett munkaerőnek is köszönhetően. A felmérés azt is megállapította, hogy ezen előnyök miatt, a közvetlen tőkebefektetés eredményeképpen létrejött új európai munkahelyek több mint fele ebben a régióban keletkezett.

Az első szakmai műhellyel egy időben a szakemberek létrehozták a CEE Manufacturing Efficiency Professionals LinkedIn csoportot is, a közösség legközelebbi találkozója fél év múlva lesz.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk