Szent György Díj a példamutató vezetőknek
Április 6-ig lehet jelölteket állítani a Magyarországi Brit Kereskedelmi Kamara (BCCH) által újonnan alapított Szent György Díjra. Olyan vezetők jelölését várják, akik példát mutatnak beosztottjaik számára a mindennapokban, és Szent Györgyhöz hasonlóan a nehéz helyzetekben is kitartanak erkölcsi értékrendjük mellett.
"Szent György remek példakép a felsővezetők számára. Élete során kitartott elvei mellett, akkor is, amikor nehézségekbe ütközött vagy hatalmas nyomás nehezedett rá. A legnehezebb helyzetekben is olyan döntéseket hozott, amelyek meggyőződésének megfeleltek, még akkor is, amikor rövid távon ezek feladása lett volna a könnyebb út. Egy vállalat vagy szervezet vezetése során számtalanszor érkezünk hasonló döntésekhez. Az pedig, ahogyan és amilyen következetességgel hozzuk döntéseinket, meghatározza munkatársaink elkötelezettségét, vevőink, partnereink, befektetőink rólunk alkotott megítélését, tehát a vállalat sikerét" - hangsúlyozta Mikola Gergely, a BCCH elnöke.
"A díj fővédnökeként nagy várakozással tekintek a nyílt, tisztességes és lélekemelő verseny elé, amely méltó Szent György szelleméhez" - mondta Greg Dorey, az Egyesült Királyság magyarországi nagykövete.
A BCCH Szent György Díját olyan vezérigazgatónak vagy felsővezetőnek ítélik majd oda, aki ezen értékeket hűen képviseli munkája során és magánéletében egyaránt, és ezek mentén viszi sikerre vállalatát. A pályázatokat elbíráló zsűritagok a BCCH vezetői közül kerülnek ki.
Jelentkezési határidő: 2011. április 6.
A jelölt vezetőknek és vállalataiknak nem szükséges BCCH tagnak lenniük, azonban a BCCH vezetőségi tagjai, a Szent György Díj zsűrije és az ő cégeiknél dolgozók nem pályázhatnak.
A pályázatokat a [email protected] email címre várják, amelyek terjedelme nem lehet hosszabb 8 oldalnál.
A nyertest 2011. április 16-án hirdetik ki a BCCH Szent György Napi Gálavacsoráján a Corinthia Hotel Budapest báltermében.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Százötven embert érinthet az intézkedés. Teljes cikk
Sokan félreértik az Otthon Start hitel egyik kulcsfontosságú feltételét, ami bizonytalanságot okozhat a leendő igénylők körében. Teljes cikk
Az szja-bevallási határidő 2025. május 20-a, de akinek visszajár adó, annak érdemes minél előbb elfogadni a tervezetét vagy kiegészítve beküldeni... Teljes cikk
- Stratégiai fegyverré vált a fejvadászat: stabil, jövőképes vezetőket keresnek a cégek 4 hónapja
- Sokkoló döntés év végén: 140 embernek mond fel a Gattyán-birodalom 4 hónapja
- HR Tehetségek 2025: Bacsó György 5 hónapja
- Röpködnek a milliók: ennyit lehet most keresni vezetőként 6 hónapja
- E-commerce Manager 7 hónapja
- Új együttműködési programok elindítását jelentette be az MKIK 8 hónapja
- Megvannak az AI első magyar áldozatai? 200 dolgozót küld el a Gattyán-cég 9 hónapja
- Stratégiai partnerségre lépett a BKIK és az Óbudai Egyetem 10 hónapja
- Valótlan állítás, hogy kétmilliót keresnek a magyar orvosok? 10 hónapja
- Több mint 1300 diák szakképzését támogatja egy alapítvány 11 hónapja
- Orbán Viktor: Magyarország jövője nem csupán a pártokon, hanem elsősorban a teljesítményen múlik 11 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?