kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Sztrájkbizottság állhat fel a Tescónál

Az érdemi bérmegállapodás kikényszerítésére megkezdte a sztrájkbizottság felállításának előkészítését a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ) a Tescónál - nyilatkozta Sáling József, a KASZ elnöke hétfőn az MTI-nek.

images

Sáling József emlékeztetett arra, hogy hétfőn tartották meg az első hivatalos bértárgyalást a 2011. évi bérfejlesztésről a Tescónál a területen működő két szakszervezet és a munkáltató részvételével. A KASZ elnöke szerint a munkáltató 4 százalékos átlagos bérajánlatához nem kaptak elegendő adatot, ezért kiegészítést kértek. A szakszervezet azt szeretné, ha legalább az Országos Érdekegyeztető Tanács ajánlása, a 4-6 százalék közötti béremelés meglenne az idén, de szerintük az eddig ismertetett feltételek alapján a bérfejlesztés mértéke nem éri el a munkaadó által megajánlott 4 százalékot sem - mondta Sáling József.

A szakszervezeti vezető utalt arra, hogy miközben a központi apparátus július elsejétől már megkapja a béremelést, a hálózatban dolgozók csak októbertől részesülnének fizetésemelésben. Tisztázták azt is, hogy a Tesco nem kívánja béresíteni a cafeteria elemeket. Megállapodtak abban, hogy a jövő évi adó- és egyéb változások ismeretében visszatérnek a bérekre. Az egyeztetést pénteken folytatják, azonban a KASZ is létrehozza a sztrájkbizottságot, mert úgy látják, érdemi bérmegállapodást ezzel lehet elérni - tette hozzá Sáling József.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Méltatlan elbocsátás zajlik a Teslánál: többen a biztonságiaktól tudták meg, hogy felmondtak nekik

Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk

A vendégmunkások nem létező jogai, avagy mire mutat rá az Autoliv-gyárban folyó sztrájk?

A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk

Robotok fogják gyártani a betoncserepeket a Hejőpapin épülő gyárban

Nagyméretű betoncserepeket és azok kiegészítőit gyártó üzemet épít a Wienerberger. Hejőpapin egy 7300 m2 alapterületű csarnok, ipar 4.0... Teljes cikk