Megjelent: 17 éve

Takarékoskodásra szólították fel a Daimler-vezéreket

Egymás után jelentik be újabb megszorító intézkedéseiket a világ nagy autógyártói. A Daimler AG vezetése belső levélben szólította fel a társaság menedzsereit, hogy ahol csak tudnak, takarékoskodjanak, írja a Napi Gazdaság.

A Stuttgarter Zeitung által kiszivárogtatott hír szerint szükség esetén felülvizsgálják a Daimlernél a tervezett beruházásokat. A körlevél szerint olyan mértékben zsugorodik a piac, amilyenre néhány hónappal ezelőtt senki sem gondolt. Egy másik jelentés szerint a német luxusautó-gyártó fontolgatja az A és B osztályú Mercedesek észak-amerikai forgalmazását, minthogy a kisebb autók népszerűbbé váltak az amerikai vevők körében. A Daimler Kecskeméten éppen ezeket a típusait készül gyártani.

A General Motors (GM) már eddig is több intézkedést jelentett be és a hírek szerint december elején további lépéseket készül bemutatni. Carl-Peter Forster, a GM Europe elnöke úgy nyilatkozott a Welt am Sonntagnak, hogy új alapokra akarják helyezni az anyavállalat európai tevékenységét, és ennek részeként tulajdonrészt ajánlhatnak az Opel-alkalmazottaknak a cégben, áll a Napi Gazdaságban.

Értesülések szerint a GM újra kívánja tárgyalni hitelezőivel adósságai kondícióit, és 43 milliárd dolláros hitelállományának csökkentését tervezi. Emellett meg akarnak állapodni az UAW szakszervezettel egy 7 milliárd dolláros fizetési kötelezettség elhalasztásáról, amivel a cég az UAW nyugdíjasainak egészségügyi alapját támogatja.

Napi Gazdaság
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Meglepetés a Top 500-as listán: így teljesítettek a magyar cégek

A közép- és kelet-európai régió 500 legnagyobb vállalata listáját a 2024-es adatok szerint továbbra is a lengyel Orlen olajcég vezeti, a második... Teljes cikk

Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon

A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk

Kenyérgyár épül Tatán - 100 új munkahely jön létre

Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk