Több mint kétmillió britnek nem volt munkája áprilisban
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatTizenkét évi csúcsra, 7,2 százalékra emelkedett Nagy-Britanniában a munkanélküliség. A brit statisztikai hivatal szerdai közleménye szerint 2,26 millió embernek nem volt állása az országban április végén.
A munkanélküliség aránya egy év alatt 2,0 százalékponttal emelkedett. Az ingatlanpiaci és pénzügyi válság elmélyülése, azaz tavaly nyár óta félmillióan veszítették el munkájukat Nagy-Britanniában. Legutóbb 1996. novemberben volt annyi állástalan, mint idén április végén.
A fiataloknál a legsúlyosabb a helyzet. A 18-24 év közötti korosztály minden hatodik tagja - 16,6 százalék - munkanélküli. A fiatalkori munkanélküliség ezzel 15 évi csúcsra emelkedett.
Az állástalanok aránya várhatóan tovább növekszik a következő hónapokban, mert megjelennek a munkapiacon a frissen végzettek.
A fiataloknál a legsúlyosabb a helyzet. A 18-24 év közötti korosztály minden hatodik tagja - 16,6 százalék - munkanélküli. A fiatalkori munkanélküliség ezzel 15 évi csúcsra emelkedett.
Az állástalanok aránya várhatóan tovább növekszik a következő hónapokban, mert megjelennek a munkapiacon a frissen végzettek.
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Állások
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- terápiás munkatárs
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- takarító
- Autószerelő
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Zöldségfeldolgozó Munkatárs | Székesfehérvár (2026. 06. 16)
- Rendszergazda (2026. 06. 27)
- Területi Képviselő (4026) (2026. 06. 29)
- Pénzügyi kontroller (2026. 06. 29)
- ERP és webshop adminisztrációs, raktári munkatárs (2026. 06. 29)
Partnereink hírei
- Ezek a kártevők támadnak a kertben kánikulában
- Reggel vagy este jobb locsolni kánikulában?
- Itt a lista, hol szedhetsz meggyet 2026-ban olcsóbban
HR Blog oldalak
-
JobAngel
Mai jó hír az állásinterjúzóknak: nem minden rólad szól
A legtöbb álláskereső sokkal több energiát fordít az állásinterjú utáni önmarcangolásra, mint az interjú előtti...
-
Hurrá, állást keresek...
Amikor a vezető fordítva ül a lovon (fluktuációs esettanulmány)
„Fel fogok mondani a munkahelyem, és ennek egyedüli oka a vezető.”
-
HRinformatika a HRnek
„Egyenlő értékű munka” – mit kell ez alatt érteni?
A bértranszparencia irányelv közelgő hazai bevezetése kapcsán a vállalatok többsége elsősorban az új adatszolgáltatási...
HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc