kapubanner for mobile

Több mint száz dolgozójától válik meg az MTV

A jövő héten egyeztetnek először a Magyar Televízió vezetői az üzemi tanács képviselőivel a vállalati létszám csökkentéséről; a megbeszéléseken dől el, hogy pontosan hány ember, milyen feltétekkel és milyen ütemezésben távozik az intézménytől - közölte az MTV szerdán az MTI-vel.

A június 10-én, jövő kedden egyeztető megbeszélések kezdődnek a tervezett csoportos létszámcsökkentésről a Magyar Televízió vezetői és az üzemi tanács képviselői között - közölte Móriczné Zvornik Csilla humánerőforrás igazgató. Ezt azzal indokolta, hogy az MTV ősztől karcsúsítja műsorstruktúráját, és ahogyan eddig, úgy ezután is a mindenkori adásrendhez igazítja a vállalat dolgozóinak a számát.

Az MTV jövőre a bérelt új óbudai gyártóbázisba költözik, és az áttelepülés időszakában kevesebb belső gyártású produkció készülhet. A létszám mérséklését az is szükségessé teszi, hogy a kiadásokat, köztük a bérköltséget a reálisan várható bevételekhez kell igazítani - olvasható a közleményben. A Magyar Televízió menedzsmentje konstruktív légkörű egyeztetésekre számít; szem előtt tartják mind a vállalat, mind az elbocsátandók érdekeit - hangsúlyozta a humánerőforrás igazgató.

Kapuvári Gábor, az MTV Üzemi Tanácsának elnöke kijelentette: "szeretnénk, ha a június 10-én kezdődő konzultációsorozaton előbb meghatároznánk a hosszú távú célokat, feladatokat, majd azokhoz rendelnénk a munkaerőt, a távozóknak pedig a legjobb feltételeket akarjuk kialkudni." A közlemény szerint a Magyar Televízió már tavaly december 27-én tájékoztatta mind az üzemi tanácsot, mind pedig a Fővárosi Munkaügyi Központot arról, hogy összesen 250 munkatárs foglalkoztatását tervezi megszüntetni 2008-ban. Az üzemi tanácsot idén január 21-én pedig arról is értesítette az MTV elnöke, hogy a konzultációkat azután kezdik meg, ha az MTV Közalapítvány Kuratóriuma elfogadja a cég idei üzleti tervét.

A tulajdonosi testület február 12-én hagyta jóvá a dokumentumot, amely szerint év végéig 250 munkatárssal kevesebben dolgoznak majd, miközben az MTV költségvetési támogatásának összege előreláthatóan évekig a 2007-es szinten marad - olvasható a Magyar Televízió közleményében.
  • 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.info button Részletek ticket button Jegyek