Több száz új állás Budapesten
Az idén már nagyvállalatok is részt vesznek az Álláshely - Lehetőséget mindenkinek! budapesti állásbörzén, ahol több száz állásajánlat várja az érdeklődőket - mondta Szalai Piroska, a Budapesti Vállalkozásfejlesztési Közalapítvány (BVK) kuratóriumi elnöke vasárnap az M1 aktuális csatornán.
Ismertetése szerint a börzén képzések és előadások mellett lesznek olyan workshopok, ahol az álláskeresők önéletrajzírást gyakorolhatnak, a kormányhivatal egyik programjával a munkanélküliek vállalkozóvá válásához ad segítséget, akik 1-2 millió forintos tőkejuttatást kaphatnak életképes üzleti tervvel. Az eddigi tapasztalatok alapján a kereskedelmi, illetve a szolgáltatói szektor iránt érdeklődnek sokan - mondta.
Az elnök megjegyezte: a 15-64 éves korosztály mintegy 70 százaléka már foglalkoztatott a fővárosban. Emellett az utóbbi öt évben a Közép-magyarországi régió volt a kilencedik legnagyobb bővülést produkáló régiója Európa 275 régiója közül. Úgy vélte, hogy a jelentős növekedéshez tágabbra kellett nyitni a foglalkoztatáshoz kapcsolódó eszköztárat, például az állásbörzék kínálatát is.
Az állásbörzét, amelyen eredetileg kis- és középvállalkozások (kkv) mutatták be állásajánlataikat, az idén rendezik meg a második alkalommal. A rendezvényt szerdán és csütörtökön tartják a fővárosban, a Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara (BKIK), Budapest Főváros Kormányhivatala és a BVK közreműködésével.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Lufthansa légiutas-kísérőinek sztrájkja miatt törölték a légitársaság pénteki budapesti járatait - olvasható a Budapest Liszt Ferenc... Teljes cikk
Április 20-ig kell befizetnie a turizmusfejlesztési hozzájárulást az erre kötelezetteknek - hívta fel a figyelmet pénteki közleményében a Nemzeti... Teljes cikk
A magyar egészségügyben nemcsak az alacsony bérek, hanem a rossz munkahelyi légkör is egyre több dolgozót taszít el a pályától. Egy friss... Teljes cikk
- Hat nagyvállalat 15 milliárdból írhatja újra a magyar innováció jövőjét 7 hónapja
- Karrierstart a fővárosban: több száz álláshely nyílik a Budapest Állásbörzén 7 hónapja
- Így készülj fel egy állásbörzére, ha ki akarsz tűnni 9 hónapja
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2025-ben 11 hónapja
- Több ezren keresik új munkahelyüket Buda szívében 1 éve
- Kikéri a cégek véleményét a NAV - ők az érintettek 1 éve
- Az átlagbér négyszer több, a cég neve kevésbé számít - meghökkentő tények az álláspiac elmúlt 18 évéből 1 éve
- 1000-nél is több nyitott pozíció, azonnali jelentkezés - állásbörzén jártunk 1 éve
- Polarizáció a szervezetekben 1 éve
- Jobbra vagy balra húznád ezt az állást? - indul a Job Tinder 1 éve
- Ennyi nagyvállalat készített tavaly fenntarthatósági jelentést 1 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?