Megjelent: 17 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Történetének legnagyobb leépítését jelentette be a Microsoft

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Létszámleépítésre készül Microsoft. A világ vezető szoftvergyártója a korábban bejelentett ötezer mellett újabb nyolcszáz állást szüntet meg. Ez a cég legnagyobb leépítése lesz története során, tudósít a Világgazdaság.

A társaság ez év januárban már bejelentette, hogy 2010-ben 5 ezer dolgozójától megválik, így összesen a 91 ezer körüli létszám 6,3 százalékát építenék le. Ez a cég legnagyobb leépítése lesz története során.

A Microsoft nyeresége az év első felében 18 százalékkal csökkent. Bár új fellendülést várnak, és négyezer új ember felvételét is tervezik, de a konszern egészét tekintve mégis karcsúsítással számolnak.

Világgazdaság

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében. Részletek Jegyek
2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást. Részletek Jegyek
2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül. Részletek Jegyek
2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek