Új képesítési keretrendszer a mobilitásért
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA különböző országokban kiállított diplomák könnyebb összehasonlítását teszi majd lehetővé a munkáltatók számára az az új keretrendszer, amelyet formálisan szerdán írt alá az Európai Parlament és a miniszteri tanács soros elnöke. Az európai képesítési keretrendszer (EQF) révén egyszerűbb lesz a külföldi munkavállalás - számol be a Világgazdaság.
Könnyebbé válhat a szakmunkások áramlása is a tagállamok között a rendszer révén, azonban még az EQF sem tudja megoldani az Európai Unió munkaerőpiacát jelenleg leginkább feszítő problémát, a szakmunkáshiányt. Egyre élesebb verseny alakul ki a hegesztők, műszerészek, ápolónők iránt az unión belül, mivel a hiányszakmák mindenhol problémát jelentenek. A szakmunkáshiánytól, Ausztráliától Dél-Afrikán át Kanadáig a világ szinte minden fejlett gazdasága szenved.
A jelenség hazánkban is egyre súlyosabb probléma. Míg 2006-ban a hazai cégek 9, tavaly már 15 százaléka panaszkodott arról, hogy egy évnél hosszabb időn keresztül sem talál megfelelő képzettségű dolgozót. A hazai tartós munkaerőhiány több, mint felét a szakképzettséget igénylő fizikai állások teszik ki. Fokozza az itthoni gondokat, hogy egyre több külföldi vállalat toboroz magyarokat - írja a Világgazdaság.
A jelenség hazánkban is egyre súlyosabb probléma. Míg 2006-ban a hazai cégek 9, tavaly már 15 százaléka panaszkodott arról, hogy egy évnél hosszabb időn keresztül sem talál megfelelő képzettségű dolgozót. A hazai tartós munkaerőhiány több, mint felét a szakképzettséget igénylő fizikai állások teszik ki. Fokozza az itthoni gondokat, hogy egyre több külföldi vállalat toboroz magyarokat - írja a Világgazdaság.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek 
Jegyek - 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Állások
- Marketing koordinátor - Győr
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- karbantartó
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- CE jogosítvánnyal rendelkező sofőr belföldi / nemzetközi (2026. 06. 04)
- Műszakvezető | Érd (2026. 06. 04)
- Villanyszerelő (2026. 06. 04)
- Nyugdíjas pénztáros (2026. 06. 04)
- Targoncás anyagmozgató (2026. 06. 04)
- Pénztáros (2026. 06. 04)
Partnereink hírei
- Paradicsom kacsolása egyszerűen videóval
- A cékla titkai és hatásai: Miért fogyaszd rendszeresen?
- A gyömbér rejtett gyógyereje: az ízületi gyulladástól az emésztés javításáig
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Hogyan szüntethető meg a vezető tisztségviselő munkaviszonya?
A cég vezető tisztségviselője tisztségét többféle jogviszonyban is betöltheti. Így különösen megbízási szerződés...
-
Adózásról érthetően
Bértranszparencia a gyakorlatban: hasznos módszer a különböző munkák értékének összehasonlítására
Ugyan mára már egyértelmű, hogy a Bértranszparenciáról szóló uniós irányelv hazai jogrendbe való átültetésének...
-
Jövőt Építők Generációja
A jövő munkaereje már az óvodában formálódik – kvantumfizika 4 éveseknek
Amikor először hallottam, hogy egy óvodai foglalkozáson szuperpozícióról, összefonódásról és kvantumbitről fognak...
Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?