kapubanner for mobile
Megjelent: 18 éve

Új közvetítő rendszer segíti az alkalmi munkavállalást

A Fővárosi Közhasznú Foglalkoztatási Szolgálat (FKFSZ pályázati támogatással új munkaerő-közvetítő rendszert állított fel, amely az alkalmi munkavállalás integrációs szemléletű menedzselésének modelljét valósítja meg.

Ennek célja, hogy a munkáltatóknak megfelelő, felkészített munkavállalókat közvetítsen. A munkaadóknak ezáltal megtakarítják a toborzás, az előválogatás költségeit, és fáradságát. Segítik és megkönnyítik az adminisztrációt legális foglalkoztatás mellett is. A toborzást, közvetítést és a beilleszkedést az FKFSZ munkatanácsadói, valamint több tucat munkakeresőkkel foglalkozó nonprofit szervezet és a Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ segíti.

A munkaerő-közvetítő rendszert egy konferencia keretében mutatják be március 26-án a Budapesti Módszertani és Szociális Központban (Budapest, XIII. kerület Dózsa György út 152.), ahol az alkalmi foglalkoztatásról háttér információkat is közölnek. A konferencián bemutatják az alkalmi foglalkoztatást, előnyeit, lehetőségeit, hogy miként juthat megbízható, felkészített munkavállalóhoz a munkáltató, miként tudnak segíteni a hátrányos helyzetben lévők foglalkoztatásában, illetve, hogy milyen egy ingyenes, de színvonalas és eredményes szolgáltatás.

Sz. K.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk

Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre

November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk

Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk