kapubanner for mobile
Megjelent: 18 éve

Új munkakört teremtett a közszférában az új tb-modell

Elméletileg akár néhány héten belül munkába állhat az a többtucatnyi egészségügyi menedzser, aki az új, több pénztáras rendszerben ellátásszervezőként dolgozna. A Napi Gazdaság információi szerint a munkatársaknak főként a befektetői profitelvárásoknak kell megfelelniük.

Az új egészség-biztosítási modell új munkakört is teremt a közszférában, hiszen a több pénztáras rendszerben az ellátásszervezőknek kell gondoskodniuk arról, hogy a betegek gyógyítása maximálisan költséghatékony legyen.

Az úgynevezett betegútmenedzserek olyan tapasztalt és magasan képzett szakértők, akik jelenleg is valamely szolgáltatónál dolgoznak, így kizárólag célzott fejvadászattal van esélye az államnak megszereznie őket. Ennek megfelelően kiemelkedő fizetést kell kínálniuk számukra, hogy biztosítható legyen a lojalitás, és az, hogy az ellátásszervezők főként a befektetői érdekeknek megfelelően menedzselik majd a betegeket. A Napi Gazdaság meg nem nevezett információkra alapozva ugyanis állítja, hogy a befektetői kör elvárja majd tőlük, hogy munkájuk eredményeként a 2010-es választásokig garantálható legyen számukra a lehető legnagyobb profit.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek