Új vezetőket nevezett ki a ProLogis
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA ProLogis Ben Bannatyne-t nevezte ki közép- és kelet-európai regionális vezetőjének. A kinevezés egybeesik dr. Michael de Jong-Douglas előléptetésével új vezetői szerepébe Ázsiában.
Bannatyne új pozícióján a ProLogis lengyelországi, magyarországi, romániai és csehországi tevékenységéért felelős - beleértve a varsói iroda napi menedzsmentjét és a budapesti, valamint a prágai műveleteket, áll a társaság közleményében.
Bannatyne a Jones Lang LaSalle kelet-európai ügyvezetői igazgatója volt, mielőtt a ProLogishoz csatlakozott. A 36 éves szakember több mint 16 éves tapasztalattal rendelkezik az ingatlan szakmában, amelyből 11 évet Kelet-Európában töltött a Jones Lang LaSalle vállalatnál. Bannatyne az Aberdeen Egyetemen szerzett agrárgazdasági diplomát, valamint megszerezte a British RICS diplomát is.
"Ben már bizonyított az ilyen típusú üzlet vezetése terén Európa egyik leggyorsabban fejlődő régiójában" - mondta Gary E. Anderson, a ProLogis európai és közel-keleti elnöke.
Bannatyne dr. de Jong-Douglas-t követi ebben a pozícióban, aki kiemelkedő teljesítménye elismerése képpen az ázsiai, szélesebb földrajzi felelősséggel járó pozícióban dolgozik tovább. Dr. de Jong-Douglas Európában marad az év végéig, hogy a zavartalan átmenetet biztosítsa.
Bannatyne a Jones Lang LaSalle kelet-európai ügyvezetői igazgatója volt, mielőtt a ProLogishoz csatlakozott. A 36 éves szakember több mint 16 éves tapasztalattal rendelkezik az ingatlan szakmában, amelyből 11 évet Kelet-Európában töltött a Jones Lang LaSalle vállalatnál. Bannatyne az Aberdeen Egyetemen szerzett agrárgazdasági diplomát, valamint megszerezte a British RICS diplomát is.
"Ben már bizonyított az ilyen típusú üzlet vezetése terén Európa egyik leggyorsabban fejlődő régiójában" - mondta Gary E. Anderson, a ProLogis európai és közel-keleti elnöke.
Bannatyne dr. de Jong-Douglas-t követi ebben a pozícióban, aki kiemelkedő teljesítménye elismerése képpen az ázsiai, szélesebb földrajzi felelősséggel járó pozícióban dolgozik tovább. Dr. de Jong-Douglas Európában marad az év végéig, hogy a zavartalan átmenetet biztosítsa.
- 2026.09.09Esemény címe az ajánlóban: Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc