Megjelent: 13 hónapja

Újabb szakszervezeti és ellenzéki tiltakozások a tervezett nyugdíjreform ellen Franciaországban

Ismét tízezrek vonultak utcára a francia nagyvárosokban a radikálisabb szakszervezetek által a kormány tervezett nyugdíjreformja ellen meghirdetett kilencedik tiltakozónapon, miközben a nemzetgyűlésben az ellenzék obstrukcióval nehezítette a törvénytervezet bizottsági vitáját - írja az MTI.

images

"Itt a tömeg. Csak ki kell nyitniuk a szemüket azoknak, akik nem akarják ezt meglátni" - mondta a párizsi menet élén Philippe Martinez, a CGT nevű szakszervezet vezetője.

Egyúttal visszautasította a tiltakozás kifulladását prognosztizáló véleményeket, mint kiemelte, "még messze vagyunk a megmozdulás végétől".

A CGT továbbra is az "igazságtalan és veszélyes" reformtervezet visszavonását követeli, amelynek célja a jelenleg 42-féle, ágazatonként szerveződő nyugdíjrendszer egységesítése.

A szervezők szerint csütörtökön 130 ezren tiltakoztak Párizson kívül Lyonban, Marseille-ben, Toulouse-ban és Bordeaux-ban is.

A december 5-én kezdődött tiltakozások első megmozdulásán a szakszervezetek szerint másfél millióan, a rendőrség szerint 806 ezren vonultak utcára. Amióta viszont a kormány januárban kompromisszumos javaslattal állt elő, a vasúti közlekedésben és a párizsi tömegközlekedésben fokozatosan helyreállt a rend, azonban a kedélyek nem csillapodtak le teljesen, miután a radikálisabb szakszervezetek különböző figyelemfelhívó akciókkal és munkabeszüntetésekkel folytatják a tiltakozást.

Napok óta sztrájkolnak a nagyvárosokban a hulladékégetők - akik a korkedvezményes nyugdíj megtartását követelik -, aminek következtében Párizs, Lyon és Marseille egyes kerületeiben szünetel a szemétszállítás, az utcákon halmokban állnak a szemeteszsákok. Számos ügyvéd is munkabeszüntetéssel tiltakozik az ellen, hogy az önálló nyugdíjrendszerüket beolvasztanák az állami pénztárba, és a jövőben legalább kétszer annyi nyugdíjjárulékot kellene fizetniük, mint most. Nicole Belloubet igazságügyi miniszter arról biztosította csütörtökön az ügyvédi kamarát, hogy 2029-ig biztosan nem emelkedik az ügyvédek nyugdíjjáruléka.

A kormány célja az egységes nyugdíjrendszer bevezetésén és a kivételeket élvező külön pénztárak megszüntetésén túl az állami nyugdíjpénztár egyensúlyban tartása, mégpedig úgy, hogy az új pontrendszerrel arra ösztönöznék a franciákat, hogy magasabb nyugdíjért cserébe a 62 éves korhatár után is dolgozzanak.

A törvényjavaslatról az illetékes nemzetgyűlési bizottság a héten kezdte meg a vitát, a plenáris ülés elé február 17-én kerül a szöveg. Az ellenzék obstrukcióval nehezíti a testület munkáját: mintegy 20 ezer módosító indítványt nyújtottak be a jogszabály-tervezethez, ebből 19 ezret a radikális baloldali Lázadó Franciaország jegyez. Az ellenzéki párt azt is kéri Emmanuel Macron államfőtől, hogy írjon ki népszavazást a nyugdíjreformról.

MTI
  • 2021.01.30Videokonferenciás 2 napos Scrum Master képzés A két napos intenzív, gyakorlat-orientált tréning szerepjátékokon és szimulációkon keresztül segít a résztvevőknek megérteni, hogyan alkalmazhatóak a legkülönbözőbb projektekben a Scrum alapelvei. Kitérünk arra is, hogy mikor érdemes használni a Scrumot, és mikor nem. Részletek Jegyek
  • 2021.02.04Stratégiai- és teljesítmény controlling A vezetők elmondása alapján a controlling gyakran utókalkuláció fókuszú, célja a pénzügyi számvitel kiszolgálása. Ez a kutatás is rávilágít arra, hogy kimutathatóan sikeresebbek azok a vállalatok, ahol a vezetők támaszkodhatnak a controller tevékenységére. Részletek Jegyek
  • 2021.02.23 Adatvédelmi tisztviselő képzés Megújult blended képzésünk során a jogi háttér áttekintése mellett gyakorlati példák, megtörtént esetek és a résztvevők által hozott problémák közös elemzése segíti a szabályok értelmezését először e-learning, majd egy online konzultációs nap keretein belül. Részletek Jegyek
  • 2021.03.08 Vezetői kommunikáció és konfliktuskezelés képzés A képzés célja a szervezeten belül eredményes és hatékony kommunikáció feltételeinek és eszközeinek megismerése és begyakorlása, a résztvevők kommunikációs kultúrájának fejlesztése - A személyes és a vezetői kommunikáció hatásfokának és eredményességének javítása - A szervezeten belül eredményes és hatékony együttműködés és konfliktuskezelés alapjainak megismerése Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter