Van már elnökjelöltje az új szakszervezeti uniónak

Székely Tamást, az Autonóm Szakszervezetek Szövetsége elnökét javasolja a konföderáció tagszervezeti tanácsa az ASZSZ, az MSZOSZ és a SZEF egyesülésével alakuló új érdekvédelmi unió - a gigaszakszervezet - élére - közölte ülése után a testület.

Finisbe ért a három konföderáció május elsején bejelentett fúziójának előkészítése, a lehetséges elnökök személyéről azonban még folynak az egyeztetések, s úgy tűnik, két aspiráns közül fog kikerülni mintegy 250 ezer tagot tömörítő új szervezet vezetője.

Elfogadta Székely Tamás az általa vezetett, mintegy 100 ezer tagot tömörítő ASZSZ tagszervezeti tanácsának a felkérését a három konföderációnak, az Autonóm Szakszervezetek Szövetsége, a Magyar Szakszervezetek Országos Szövetsége, valamint a Szakszervezetek Együttműködési Fóruma egyesüléséből heteken belül megalakuló új érdekvédelmi unió élére. A másik két konföderáció hivatalosan még nem állított jelöltet. A vezető személyét illető végső döntést a majdani alakuló kongresszus hozza meg.

Az ASZSZ tagszervezeti tanácsa azzal indokolta a jelölést, hogy az aspiránsok közül Székely mellett szól a fiatalsága, lendületes, dinamikus munkavégzése, s az ugyancsak általa vezetett vegyipari szakszervezet (VDSZ) élén is elért eredményei. A VDSZ-hez, s Székely nevéhez köthető a magánnyugdíjpénztárral kapcsolatos, emlékezetes jogfenntartó nyilatkozatok begyűjtése, a korengedményes és korkedvezményes nyugdíjakért folytatott szakmai harca, az ágazatán belüli kollektív szerződések terén elért kimagaslóan jó eredmény, a Munka törvénykönyvével kapcsolatos számtalan szakmai kiegészítés és a parlamenti pártokkal való együttműködési szándék: a szélső jobboldalt képviselőkön kívül minden frakciót megkeresett, s szakmai együttműködést ajánlott.

Székely a tagszervezeti tanács ülésén megerősítette, az új szakszervezeti unió a három társuló szervezet ígéretéhez híven még ebben az évben, heteken belül megalakul. A jelölt leszögezte, hamarosan nyilvánosságra hozza hivatalos programját is.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Lázár János: Csapataink harcban állnak

Lázár János az elmúlt napok havazása kapcsán több bejegyzésben számolt be a közlekedési ágazat rendkívüli munkájáról. A miniszter szerint a... Teljes cikk

Januári fizetés: így juthatnak több pénzhez az édesanyák

Már a januári fizetéssel érkezhet a kedvezmény az édesanyáknak és a családoknak - közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) szerdán az MTI-vel. Teljes cikk

Átmenetileg szünetel az új jelentkezések befogadása a Demján Sándor Tőkeprogramra

A források felelős és kiszámítható felhasználása, valamint a beérkezett pályázatok alapos, szakmailag megalapozott értékelése érdekében 2026.... Teljes cikk