Visszavonták az ÁNTSZ dolgozóinak cafeteria-keretét
Székely Tamás egészségügyi miniszter tévedésből 579 ezer forint éves cafeteriakeretet állapított meg az Állami Népegészségügyi és Tisztiorvosi Szolgálat dolgozóinak - írja a Heti Válasz.
A cikkből kiderül: Székely Tamás a szaktárcánál és az ÁNTSZ-nél fejenként egységesen 580 ezer forintos éves keretet, vagyis tizenötszörös szorzót állapított meg, az Országos Egészségbiztosítási Pénztárnál pedig hat és félszereset.
Mint kiderült, az ÁNTSZ részéről számítási hiba történt, amit az országos tisztifőorvos januárban jelzett Székely Tamásnak. Falus Ferenc ugyanis, amikor javaslatát dolgozta ki, nemcsak az Országos Tisztiorvosi Hivatal, hanem az Állami Népegészségügyi és Tisztiorvosi Szolgálat valamennyi dolgozója számára kérte a magas összeget. Így lettek volna olyan köztisztviselők, akik egy esztendő alatt négy-öt havi bérüknek megfelelő üdülési csekket vagy melegétkezési utalványt kaptak volna.
A februári bérrel együtt viszont nem kaptak semmit, mert a miniszter visszavonta a rendeletet, ám a Magyar Közlöny legfrissebb számában még nem szerepel a hiba javítása - áll a Heti Válasz cikkében.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Nem rendezhetnek majálist a szakszervezetek az idén május elsején a Városligetben, megszakad egy 135 éves hagyomány, mivel a terület... Teljes cikk
Száz új munkahelyet hoz létre a Révész Trans Kft. legfrissebb 3,2 milliárd forint értékű kapacitásbővítő beruházása Tiszaújvárosban és... Teljes cikk
Az OpenAI közlése szerint a munkavállalók leggyakrabban a bérszámításhoz kérnek segítséget, illetve azt szeretnék megtudni, hogy egy adott... Teljes cikk
- Egy fizetőkártya, amely a valódi céges közösségépítés eszköze 2 hónapja
- Turbulens piac: stabilabb, hatékonyabb működést eredményezhet a kiszervezés 2 hónapja
- Mitől lesz egy munkahelyi csoport valóban csapat? - HR „halmazelmélet” a gyakorlatban 2 hónapja
- Megjelent a rendelet, eddig az összegig adómentesek az üzleti ebédek - mutatjuk a részleteket! 2 hónapja
- Elsősorban magyar munkaerőre építünk – így látja a kölcsönzői piacot a Pensum vezetője 3 hónapja
- Így alakulhatnak a cafeteria keretek 2026-ban 3 hónapja
- Így nőtt a SZÉP-kártya felhasználása az év végén 3 hónapja
- MI és az AI: a munka nem vész el csak átalakul? A magyarok egyelőre csak katasztrófaturisták? 3 hónapja
- Cafeteria 2026 4 hónapja
- Cafeteria kisokos 2026 5 hónapja
- Újra lehet SZÉP-kártyával hideg élelmiszert vásárolni 5 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?