A BKV szakszervezetei szerint hamarosan sztrájkolhatnak

Az EKSZ továbbra is kitart a 15 százalékos béremelési követelés mellett - idézi a Világgazdaság az Egységes Közlekedési Szakszervezet közleményét.

A napokban munkaügyi vitát kezdeményezett több BKV-s szakszervezet, közöttük az EKSZ is, miután 5 százalékos béremelési javaslatot tett a cégvezetés - emlékeztet a Világgazdaság.

A munkaügyi vitának a törvény szerint meg kell előznie a munkabeszüntetést, s a vita kezdeményezése egyben jelzés is a cégvezetésnek, hogy mire készülnek a szakszervezetek. Vagyis, ezt a mostani fázist akár a sztrájk előszobájának is tekinthetjük - magyarázza Naszályi Gábor, az EKSZ elnöke.

A közlemény szerint Bolla Tibor, a BKV vezérigazgatója tavaly ősszel, az EKSZ elsőként jelzett bértárgyalási kezdeményezésére azt mondta, a vállaltnak is érdeke a mielőbbi megállapodás.

Szegeden például éppen a napokban egyeztek meg a 10,04 százalékos béremelésben, amelyre az önkormányzat 200 millió forintot biztosít. A fővárosi járművezetők nem értik, hogy Budapest miért nem tud annyi pénzt fordítani a dolgozóira, mint egy vidéki nagyváros - írja a közlemény.

Világgazdaság
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Tanulmány: nem elég befogadóak a céges csapatépítő programok?

Egy új kutatás szerint a csapatok összekovácsolását és a kollégák közötti kapcsolatok építését célzó vállalati tevékenységek valójában... Teljes cikk

Pukkan az AI-lufi, jön a józanodás: mégis szükség lesz emberekre a munkahelyen?

A mesterséges intelligencia forradalmáról kiderülhet, hogy nem váltja be a hozzá fűzött reményeket: az iparág veszteséges, a projektek többsége... Teljes cikk

Már tízből hat webáruházban dolgozik AI munkatárs

Bár a hazai webáruházak többsége továbbra is növekedésre számít, komoly versenyhelyzettel kell szembenézniük. A Temu és más nemzetközi piacterek... Teljes cikk