kapubanner for mobile

A szakképzési reform a foglalkoztatás növelésének kulcsa

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A foglalkoztatás javításának egyik lényegi kérdése, hogy mennyire sikerült alkalmazni a szak- és felnőttképzésben a tervezett változásokat - hangsúlyozta Simon Gábor, az Országgyűlés Foglalkoztatási és Munkaügyi Bizottságának elnöke az MTI érdeklődésére azzal kapcsolatban, hogy a Ház hamarosan megkezdi az erre vonatkozó törvényjavaslat általános vitáját.

A bizottsági elnök rámutatott: a törvénymódosítással biztosíthatják a régiók szakképzési kapacitásainak összehangolásához a szükséges jogszabályokat. Megerősítik a regionális fejlesztési és képzési bizottságok hatáskörét, státuszát, a gazdasági igények közvetítésében való szerepét. Ugyancsak biztosítható majd a régiók szakképzési szükségletének meghatározásához a gazdaság, illetve az érdekképviseletek aktív részvétele.

A módosítás célja az is, hogy csak azok a szakképző iskolák és intézményfenntartók kapjanak beruházási támogatást a szakképzési hozzájárulásból, amelyek térségi integrált szakképző központot hoznak létre. A módosítást követően csak ezekben a szakképző központokban részt vevő szakképzési intézmények, valamint az itt oktatott tanulók gyakorlati képzésében szerepet vállaló gazdálkodók kaphatnak beruházási támogatást.

A közoktatási törvény módosításával összhangban a felnőttképzésben részt vevők egységes pályakövetési rendszerének feltételeit is biztosítja majd a módosítás. A javaslat a közoktatási és a szakképzési törvény összhangjával lehetőséget ad a modul rendszerű képzés mielőbbi alkalmazására.

A reform fő vonása a szakképzés és a felnőttképzés munkaerőpiaci igényekkel való összhangjának elősegítése. Ezt szolgálja majd a térségi integrált szakképző központok új koncepciója - jegyezte meg a bizottsági elnök.

  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek