Megjelent: 2 éve

Alig 200 ezren dolgoznak részmunkaidőben

Magyarországon még nem jellemző a részmunkaidős foglalkoztatás, 100 munkavállalóból 5 dolgozik ilyen formában, de vannak már kezdeményezések, hogy ez a szám növekedjen - írja a Világgazdaság.

images

NEXONtime munkaidő-menedzsment rendszer

Az egyetlen valóban integrált rendszer Magyarországon: teljes körű megoldás a munkaidő-tervezéstől a bérszámfejtésig. Mérhetővé teszi a munkavállalók teljesítményét, kiszűri az erőforrás-gazdálkodási problémákat, így csökkenthetővé válnak a túlóraköltségek. biztonságos, elegáns beléptető rendszer dolgozói és vezetői önkiszolgáló felületek rugalmas beosztás-tervezés munkaidő-keretes foglalkoztatás támogatása


További információ

images

Már több cégnél bevezették a munkaidőkeretben a törzsidőt és a peremidőt, van ahol a munkavállalónak elegendő 9 és 14 óra között dolgozni. A kereskedelemben és az autóiparban is egyre többször alkalmazzák - mondta a lapnak Szűts Ildikó, az Országos Humánmenedzsment Egyesület elnöke.

A GINOP program miatt a kkv-k is szívesen alkalmaznak két munkavállalót egy munkakörre, megosztott munkaidővel. Már néhány cégnél az is megengedett, hogy heti 1-2 napon otthonról végezze munkáját a dolgozó.

Cseresnyés Péter munkaerőpiacért és képzésért felelős államtitkár szerint az inaktívakat lehetne bevonni a munkaerőpiacra a részmunkaidővel, pl. az időseket, vagy a kisgyermekes szülőket. A részmunkaidő és a távmunka mellett más atipikus foglalkoztatási forma is bevezethető, például a munkakörmegosztás, rugalmas munkaidő, kötetlen munkarend.

Magyarországon 203 ezer munkavállaló dolgozott részmunkaidőben tavaly a harmadik negyedévben a Központi Statisztikai Hivatal adatai szerint, közülük csaknem 129 ezer nő, 74 ezer pedig férfi. A részmunkaidőben foglalkoztatottak aránya a 15-64 éves korosztályban a dolgozókhoz képest 4,8 százalék - 2016-os KSH-adat -, a nők 6,8, a férfiak 3,1 százaléka dolgozott így. A Dél-Alföldön volt a legmagasabb az arány, 6,5 százalékos részmunkaidős foglalkoztatottsági mutatóval. Az Európai Unióban a 20-64 éves korosztály foglalkoztatottjainak 18,9 százaléka dolgozott részmunkaidősként 2016-ban, a nők 31, a férfiak 8 százaléka. Hollandiában a foglalkoztatott nők 75 százaléka volt részmunkaidős.

Világgazdaság

  • 2020.03.207 Skills for Assertiveness_Egy napos nyelvi tréning A tréning nap 100%-ban gyakorlati feladatokra és a tapasztalati tanulásra épül. Egyedülálló alkalom, hogy az idegen nyelvi tudást felszínre hozzuk, gyakoroljuk, hasznos panel kifejezéseket rögzítsünk a folyékony és magabiztos megszólaláshoz Részletek Jegyek
  • 2020.03.26HR Basic HR feladatai vannak? Szeretné rendszerezni ismereteit, vagy szeretné összevetni saját gyakorlatát a másokéval, illetve egyszerűen csak érdeklődik a téma iránt? Nálunk megtanulhatja mit és hogyan kell hatékonyan csinálni. Részletek Jegyek
  • 2020.03.31Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
  • 2020.04.14NEXONbér képzés A hallgatók elsajátítják a bérszámfejtési feladatok elvégzését a NEXONbér programban. A 4 napos képzés célja a NEXONbér program szerkezetének megismerése, valamint a szoftver felhasználói kompetenciák fejlesztése. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Távmunkában dolgozók munkaszerződése és munkába állása

A távmunkavégzés remek lehetőség azoknak, akik valamilyen oknál fogva kevéssé „mobilisak” - például mert kisgyermekes szülők vagy átmenetileg... Teljes cikk

Magyar-német tanácskozás a munka és a család összeegyeztethetőségéről Berlinben

Milyen szerepet játszik a munka és a család jó összeegyeztethetősége a munkaerőhiány korában - ez volt a központi témája annak a magyar-német... Teljes cikk

Így neveld a családod home office-ra!

Amikor végre eldöntjük, hogy mi is bevezetjük a home officet, örömmel dőlünk hátra, hogy minden gondunk (ld. dolgozói elköteleződési problémák,... Teljes cikk