Cukrász
A cukrászok különféle édességek, sütemények, fagylaltok elkészítésével foglalkoznak. Ezeket megpróbálják minél különfélébbre, ízben változatosakra és esztétikailag is megfelelően megcsinálni.
| Cukrászként akár saját vállalkozásba is foghat az ember, mely sokaknak nagyobb szabadságot biztosít, viszont alkalmazottként ugyanúgy van lehetőség mozogni a szakmában. Munkák cukrászoknak könnyen találhatóak az Állásportál.hu-n. Cukrász munka feladatai: - a készítendő termékekhez szükséges alapanyagok rendelése és azok tárolása - egy saját vagy valahol látott/tanult recept alapján készíteni a süteményeket - az adott süteményhez szükséges hozzávalók előkészítése - a termék elkészítése, melyhez sok esetben hozzátartozik sütés, főzés, hűtés vagy egyéb készítési módok használata - esztétikai műveletek elvégzése, díszítés, melynek célja a vásárlók elégedettségének növelése - az elkészült termékek hűtőszekrénybe vagy hűtőpultba rakása - odafigyelni az előírt higiéniai szabályok szigorú betartására - a dolgozó felület, a konyha és a süteménykészítéshez használt gépek tisztán tartása Elvárások Az alapkészségek elsajátítására szakközép iskolában, vagy technikumban lehet elvégezni, mely alap elvárás, de a nagyobb ambíciójú cukrásznövendékeknek a főiskolai végzettség jelentős segítséget és tapasztalást nyújt. Nagyon fontos képessége a cukrász állásban dolgozóknak az ügyesség, pontosság és a munka adottságai miatt a magas hőtűrő képesség. Előnyt jelent az is, ha szereti felfedezni a cukrász az új ízeket, technikákat, vagyis kreatívan végzi munkáját. Munkarend A cukrászok munkarendje a munkahelyének nyitvatartásával van összefüggésben. A saját cukrászdát nyitók maguknak szabhatják meg munkarendjüket, mely kevésbé kötötté teheti őket. Juttatások Sok különböző keresettel jár a szakma. Függ attól, hogy hol dolgozik a cukrász, esetleg egyéni vállalkozó-e. Az elismert cukrászok szintén több keresettel rendelkeznek, mint az újoncok. |
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt! Részletek Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
További cikkek
Nem dolgozhat, nem dönthet a pénzről – minden ötödik nő érintett lehet az EU-ban
Az Európai Unió Alapjogi Ügynöksége és az Nemek Közötti Egyenlőség Európai Intézete friss jelentése szerint az EU-ban minden harmadik nő... Teljes cikk
Pék
A pék olyan élelmiszeriparban dolgozó szakember, aki kenyér, péksütemények, kalácsok, kiflik, zsemlék és egyéb pékáruk előállításával... Teljes cikk
Nyomdász
A nyomdász olyan szakember, aki nyomtatott anyagok – könyvek, újságok, csomagolóanyagok, reklámanyagok, címkék és egyéb nyomtatványok –... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
HR állások
- HR munkatárs
- Munkaügyi-, bér- és TB ügyintéző Budapest IX. kerület – teljes körű bérszámfejtés (2026. 03. 07)
- HR koordinátor (Toborzási területre) (2026. 02. 20)
- Toborzó (2026. 03. 07)
- Toborzó (2026. 03. 08)
- Sourcing Manager Cee / Supplier Development Specialist (F / M / D) (2026. 03. 06)
- Sourcing Manager Cee / Supplier Development Specialist (F / M / D) (2026. 03. 06)
Állások
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Óvodapedagógus
- Irodavezetőt és jogi asszisztens
- karbantartó
- belső ellenőr
- Szigetelő / Szerelő technikus (2026. 03. 02)
- ELADÓ | SÓSKÚT (2026. 03. 06)
- Karbantartás és Automaziálás gyakornok - diákmunka (2026. 03. 08)
- Betanított gépkezelő (2026. 03. 09)
- Diákmunka - Marketing támogatás (2026. 03. 09)
- Folyamatmérnök (2026. 03. 09)
Partnereink hírei
- Mitől lilulhat a paradicsompalánta? Itt a válasz
- Filléres trükk banánhéjjal: gyönyörű lesz tőle az orchideád!
- Hogyan kell tavasszal visszametszeni a hortenziát? Elmondjuk
HR Blog oldalak
-
Juventus Language Group
AI eszközök a vállalati nyelvtanulásban: versenytársak vagy szövetségesek?
Az elmúlt két évben a mesterséges intelligencia elárasztotta a tanulási piacot. Olyan gyors tempóban jelentek meg az új AI...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Nemet mondás a munkahelyen: egyéni döntés vagy szervezeti kérdés?
Nemet mondani egy kérésre sokaknak jelent nehézséget – egy munkahelyi környezetben pedig, ahol a „nem” egyszerre konfliktus...
-
Borealis
A teljesítményértékelés jövője: Folyamatos párbeszéd és tanulás a szervezetekben
A legfrissebb Borealis Inspirációk aktualitását a teljesítményértékelés jelene és jövője adja. Hogyan változik a...
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben