Divatba jöhet a mobilos álláskeresés
Ma leginkább beszélgetésre, sms- és képküldésre, illetve információk keresésére használjuk a mobiltelefonokat, a jövőben azonban állásokra is jelentkezhetünk a segítségével.
Ahelyett, hogy az álláskeresőknek várniuk kellene, amíg számítógép közelében lesznek, bárhol jelentkezhetnek a hirdetésekre, akár egy kávézóban ülve vagy éppen egy buszra várva.
A toborzás egyre inkább rugalmassá válik és a potenciális munkavállalók elfoglalt élete köré szerveződik. Aki munkát keres, azonnal jelentkezni akar az állásra. Nincs ideje arra, hogy órákat töltsön jelentkezési űrlapok kitöltésével. Az új technológia azonban a legmegfelelőbb jelöltek megkeresésében is segíthet.
A mobilokon is ugyanolyan friss állásokat lehet majd találni, mint a internetes oldalakon. Az álláskereső beírja a címet a mobilba, vagy a Google keresőjével megkeresi azt. Utána megjelenik az állások listája, amit le lehet szűkíteni a hely szerint, a részletes leírás megtekintése előtt. A jelölt pedig megadhatja a nevét, az e-mail címét és a telefonszámát, majd e-mailben jelentkezhet ugyanúgy, mintha számítógépén tenné azt.
A mobilos toborzás nagy valószínűséggel egyre népszerűbb lesz a következő években az olcsóbb elérhetőség és a mobilinternet elterjedése miatt.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Csaknem 400 diákból „szemezgethettek” a munkaadók a DSZ Karrier Feszt 2026 rendezvényen. A fiatalok számára pedig számos gyakornoki és junior... Teljes cikk
A mesterséges intelligencia korában bárki percek alatt gyárthat tökéletesnek tűnő önéletrajzot – a cégek pedig egyre kevésbé hisznek nekik.... Teljes cikk
Mi is az ATS? Az Applicant Tracking System betűszava, toborzást támogató szoftverrendszer. Kezeli, szűri a pályázókat, automatizálja a kiválasztás... Teljes cikk


Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?