Megjelent: 9 éve

Égető a munkaerőhiány az építőiparban

Az elmúlt tíz évben 50 ezer fő tűnt el az építőiparban a munkaerőpiacról. Így hiába a konjunktúra és a fizetőképes kereslet, ha nincs, aki megépítse az épületeket, írja a Portfolio.

A válság előtt, a csúcson 330 ezren dolgoztak az építőiparban, a válság 90 ezer ember állását szüntette meg a szektorban. 2013 óta újra elindult a növekedés, most nagyjából 280 ezer főt foglalkoztatnak a területen, írja a Portfolio.

A szakmunkások tömegei vándoroltak ki, elsősorban Németország irányába, és az elvándorlás folyamatos. Ezen csak akkor lehetne változtatni, ha jelentősen növelnék az ágazat fizetéseit, véli az Építési Vállalkozók Országos Szakszövetsége (ÉVOSZ). Minden építőipari szakmában szakmunkáshiány van. Villanyszerelőből, kőművesből, épület- és szerkezetlakatosból, illetve központi fűtés- és gázszerelőből országszerte hiány van.

Bár nehéz pontos adatokat szerezni a bérekről, a feketefoglalkoztatás miatt, azt lehet tudni, hogy tavaly a bejelentett szakmunkások fizetése kb. 10%-al emelkedett.

Portfolio
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Emelőgépkezelő

Az emelőgépkezelő olyan szakember, aki különféle emelő- és anyagmozgató gépek biztonságos működtetésével segíti a munkafolyamatokat ipari vagy... Teljes cikk

Targoncavezető

A targoncavezető a raktárak és gyárak nélkülözhetetlen munkatársa, aki a logisztikai folyamatok zökkenőmentes működéséről gondoskodik. Teljes cikk

Mezőgazdasági gépszerelő

A mezőgazdasági gépszerelő kulcsfontosságú szereplő a modern mezőgazdaságban, hiszen a termelés hatékonysága nagyrészt a gépek megbízható működésén múlik. Teljes cikk